003. 新卒採用（27卒）

人材育成からIP開発・グローバル展開まで。次のエンターテインメントをつくる仲間を募集！

仕事概要

■ About｜会社概要私たちが目指しているのは、「日本発IPを、世界へ。」という挑戦です。日本のエンターテインメントを、もっと世界へ。私たちと一緒に、その未来をつくりませんか。アニメ、声優、VTuber、歌い手、アイドルなど、日本には世界中の人々を熱狂させるエンターテインメントが数多く存在します。私たちは、そうした才能やコンテンツを発掘・育成し、IPとしてより多くの人へ届けていくために、教育・プロデュース・制作・マネジメント・ライブ・ファンコミュニティ運営までを一気通貫で手掛けるエンターテインメントグループです。現在は、長年培ってきたエンターテインメント人材の教育事業を基盤に、女性アイドル事業、2.5次元IP事業など、複数のエンターテインメント事業を展開しています。2026年には複数事業の経営統合を実施。それぞれが持つIP・クリエイティブ・教育・事業開発の強みを掛け合わせながら、新たなIPの創出、既存事業の成長、海外展開、IPO準備など、次の成長フェーズを迎えています。<https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000101.000129739.html■> New Graduate｜ファーストキャリアを、挑戦の真ん中から。社会人としての最初の数年間を、どこで、誰と、何に使うか。私たちは、新卒だからといって、決められた仕事だけを任せるつもりはありません。自ら考える。手を挙げる。周囲を巻き込む。そして、自分の仕事で事業やIPを前に進める。挑戦する人には、年齢や入社年次に関係なく仕事を任せていきます。IPを育てる。新しい企画を立ち上げる。ファンを増やす。ライブやイベントをつくる。新しい事業を生み出す。ここには、「エンタメが好き」で終わるのではなく、その未来を自分たちの手でつくる仕事があります。完成された環境で、用意されたキャリアを歩むのか。変化の真ん中に入り、自分たちで事業や会社をつくる側から始めるのか。「若いうちから大きな仕事に挑戦したい」「自分のアイデアを形にしたい」「将来、事業やIPをつくる側に回りたい」そんな方をお待ちしています。■ Mission｜入社後に挑戦できること入社後は、ご自身の強みや適性、今後挑戦したいことを踏まえ、グループ内のさまざまな事業・プロジェクトに携わっていただきます。・IP企画／プロデュース・タレントマネジメント・マーケティング／プロモーション・SNS企画／運用・グッズ企画／MD・ファンクラブ企画／運営・ライブ／イベント企画・制作・事業企画／BizDev／新規事業開発・教育事業／スクール運営・経営企画 など選考では、これまで何に熱中してきたのか、どんな強みがあるのか、これから何に挑戦したいのかを伺いながら、どのような形で一緒に挑戦できるかをディスカッションしていきます。■ 配属について本求人は、代々木アニメーショングループの2027年度新卒採用です。配属は、選考や入社後の研修等を通じて、ご本人の強み・適性・志向と、各事業の状況を踏まえながら決定します。株式会社代々木アニメーショングループ、株式会社VOISING、株式会社代々木アニメーション学院、その他グループ会社への配属となる可能性があります。■ Team｜ともに働くメンバーグループには、大手IT・Web企業で事業を率いてきたメンバー、大手広告会社でマーケティングに携わってきたメンバー、大手エンターテインメント企業でIP・音楽事業を経験してきたメンバーなど、各領域の第一線で経験を積んできたメンバーが在籍しています。ほかにも、IPプロデューサー、ライブ／映像ディレクター、SNSマーケター、デザイナーなど、多様なプロフェッショナルとともに仕事ができる環境です。■ Why Join Us｜ここでファーストキャリアを始める理由・若手から、実際の事業やプロジェクトに挑戦できる・新規IPや新規事業の立ち上げに携われる・企画から実行・改善まで一気通貫で経験できる・教育・IP・ライブ・マーケティングなど、幅広い領域に挑戦できる・第一線で経験を積んできたメンバーと働ける・海外展開やIPO準備など、会社が大きく変化するフェーズを経験できる最初から、自分に向いている仕事がすべて分かっている必要はありません。大切なのは、自分なりの意思を持ち、挑戦してみること。そこで得た経験から学び、次の挑戦につなげていくこと。ファーストキャリアを、事業やIPが生まれ、成長していく最前線から始めたい方をお待ちしています。

必須スキル

■ About｜会社概要私たちが目指しているのは、「日本発IPを、世界へ。」という挑戦です。日本のエンターテインメントを、もっと世界へ。私たちと一緒に、その未来をつくりませんか。アニメ、声優、VTuber、歌い手、アイドルなど、日本には世界中の人々を熱狂させるエンターテインメントが数多く存在します。私たちは、そうした才能やコンテンツを発掘・育成し、IPとしてより多くの人へ届けていくために、教育・プロデュース・制作・マネジメント・ライブ・ファンコミュニティ運営までを一気通貫で手掛けるエンターテインメントグループです。現在は、長年培ってきたエンターテインメント人材の教育事業を基盤に、女性アイドル事業、2.5次元IP事業など、複数のエンターテインメント事業を展開しています。2026年には複数事業の経営統合を実施。それぞれが持つIP・クリエイティブ・教育・事業開発の強みを掛け合わせながら、新たなIPの創出、既存事業の成長、海外展開、IPO準備など、次の成長フェーズを迎えています。<https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000101.000129739.html■> New Graduate｜ファーストキャリアを、挑戦の真ん中から。社会人としての最初の数年間を、どこで、誰と、何に使うか。私たちは、新卒だからといって、決められた仕事だけを任せるつもりはありません。自ら考える。手を挙げる。周囲を巻き込む。そして、自分の仕事で事業やIPを前に進める。挑戦する人には、年齢や入社年次に関係なく仕事を任せていきます。IPを育てる。新しい企画を立ち上げる。ファンを増やす。ライブやイベントをつくる。新しい事業を生み出す。ここには、「エンタメが好き」で終わるのではなく、その未来を自分たちの手でつくる仕事があります。完成された環境で、用意されたキャリアを歩むのか。変化の真ん中に入り、自分たちで事業や会社をつくる側から始めるのか。「若いうちから大きな仕事に挑戦したい」「自分のアイデアを形にしたい」「将来、事業やIPをつくる側に回りたい」そんな方をお待ちしています。■ Mission｜入社後に挑戦できること入社後は、ご自身の強みや適性、今後挑戦したいことを踏まえ、グループ内のさまざまな事業・プロジェクトに携わっていただきます。・IP企画／プロデュース・タレントマネジメント・マーケティング／プロモーション・SNS企画／運用・グッズ企画／MD・ファンクラブ企画／運営・ライブ／イベント企画・制作・事業企画／BizDev／新規事業開発・教育事業／スクール運営・経営企画 など選考では、これまで何に熱中してきたのか、どんな強みがあるのか、これから何に挑戦したいのかを伺いながら、どのような形で一緒に挑戦できるかをディスカッションしていきます。■ 配属について本求人は、代々木アニメーショングループの2027年度新卒採用です。配属は、選考や入社後の研修等を通じて、ご本人の強み・適性・志向と、各事業の状況を踏まえながら決定します。株式会社代々木アニメーショングループ、株式会社VOISING、株式会社代々木アニメーション学院、その他グループ会社への配属となる可能性があります。■ Team｜ともに働くメンバーグループには、大手IT・Web企業で事業を率いてきたメンバー、大手広告会社でマーケティングに携わってきたメンバー、大手エンターテインメント企業でIP・音楽事業を経験してきたメンバーなど、各領域の第一線で経験を積んできたメンバーが在籍しています。ほかにも、IPプロデューサー、ライブ／映像ディレクター、SNSマーケター、デザイナーなど、多様なプロフェッショナルとともに仕事ができる環境です。■ Why Join Us｜ここでファーストキャリアを始める理由・若手から、実際の事業やプロジェクトに挑戦できる・新規IPや新規事業の立ち上げに携われる・企画から実行・改善まで一気通貫で経験できる・教育・IP・ライブ・マーケティングなど、幅広い領域に挑戦できる・第一線で経験を積んできたメンバーと働ける・海外展開やIPO準備など、会社が大きく変化するフェーズを経験できる最初から、自分に向いている仕事がすべて分かっている必要はありません。大切なのは、自分なりの意思を持ち、挑戦してみること。そこで得た経験から学び、次の挑戦につなげていくこと。ファーストキャリアを、事業やIPが生まれ、成長していく最前線から始めたい方をお待ちしています。

歓迎スキル

経験の有無だけではなく、これまで何に挑戦し、どう考え、行動してきたかを重視します。・長期インターンなどでの実務経験・学生団体、サークル、部活動などで組織やプロジェクトを動かした経験・自ら企画やプロジェクトを立ち上げ、実行までやり切った経験・マーケティング、SNS、営業、企画、デザインなど、何らかの領域で強みを持っている方

求める人物像

・学生のうちから高いレベルの仕事に挑戦したい方・自ら考え、行動し、最後までやり切れる方・フィードバックを素直に吸収し、成長につなげられる方・将来、事業やエンターテインメントをつくる側に回りたい方

応募概要

給与

月給265,000円※月給には、月45時間分の固定残業代を含む。※月45時間を超えた時間外労働については、別途残業手当あり。 ＜＜毎月評価制度あり＞＞成果や成長度合いを評価する仕組みとして、毎月昇給の機会を設けています。実際に、インターン期間中の取り組みや成果が評価され、入社時のスタート月収が40万円となったメンバーもいます。年次に関わらず、挑戦や成長が評価に反映される環境です。

勤務地

東京都内の各オフィス※配属先により異なります。

雇用形態

正社員（試用期間6ヶ月） ※試用期間中は契約社員としての雇用となりますが、待遇・業務内容に変更はありません。

勤務体系

基本勤務時間 10:00〜19:00（休憩1時間）※配属先・ポジションにより異なる場合があります。

試用期間

あり（6ヶ月）

福利厚生

・年間休日120日以上・社会保険完備・有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・産前産後・育児休業制度・交通費支給・入社時PC貸与