Directeur·trice du patrimoine, de la productique, de la logistique et de la sécurité

Employeur : INSA RENNES

• Organisme de rattachement : Institut National des Sciences Appliquées de Rennes
• Métier : Cadre dirigeant des administrations / services centraux
• Versant : Fonction Publique de l'Etat
• Catégorie : Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
• Statut du poste : Vacant
• Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Nature de contrat : CDD de 3 ans

Temps Plein : Oui

Télétravail : Oui

Management : Oui

• Niveau d'études : Niveau 7 Master/diplômes équivalents
• Lieu d'affectation : 20 Av. des Buttes de Coesmes, 35700 Rennes, France
• Date de vacance de l'emploi : 01/12/2026
• Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Compétences attendues

Savoirs

• Maîtrise de la gestion du patrimoine immobilier public et des techniques de conduite d'opération ;
• Maitrise du droit de la construction, du code de l'urbanisme et de la réglementation ERP ;
• Maîtrise de la réglementation des marchés publics et bonne maîtrise de la gestion financière publique ;
• Connaissance des démarches qualité environnementale appliquées au bâtiment ;

Savoir-faire

• Conduire des projets complexes, transversaux et multi-acteurs ; diagnostiquer et produire des supports d'aide à la décision ;
• Manager des équipes pluridisciplinaires, savoir déléguer tout en assurant un soutien de terrain ;
• Structurer et piloter le suivi de l'activité : planification, priorisation, portefeuilles de projets, programmation des investissements ;
• Maîtriser les outils numériques de gestion patrimoniale et de pilotage de projets.

Savoir-être

• Capacité de décision et sens des responsabilités dans la conduite des arbitrages ;
• Sens du concret et compréhension des réalités opérationnelles de chaque structure de l'établissement ;
• Sens de l'écoute et de la coopération ; aptitude à valoriser les expertises des collaborateurs ;
• Rigueur, sens des responsabilités et exemplarité dans la posture managériale.