Specjalista ds. dofinansowań szkoleń i projektów szkoleniowych

Zespół zajmuje się pozyskiwaniem i rozliczaniem dofinansowań na usługi szkoleniowe oraz doradztwem dla klientów w zakresie dostępnych programów wsparcia (<m.in>. BUR i KFS). Rola obejmuje współpracę z działami sprzedaży, marketingu oraz partnerami zewnętrznymi, a także aktywne wspieranie klientów w efektywnym wykorzystaniu środków publicznych na rozwój kompetencji. Twój zakres obowiązków Pozyskiwanie środków na szkolenia dla klientów w ramach Bazy Usług Rozwojowych (BUR) oraz Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) Przygotowywanie dokumentacji na potrzeby KFS oraz BUR Udzielanie informacji o możliwościach dofinansowania podczas konferencji i wydarzeń branżowych Prowadzenie spotkań i rozmów z klientami, prezentowanie oferty oraz realizacja działań sprzedażowych związanych z usługami szkoleniowymi z dofinansowaniem (w tym kontakt telefoniczny) Budowanie i rozwijanie relacji z klientami oraz inicjowanie ponownych kontaktów Identyfikowanie nowych szans sprzedażowych w oparciu o dostępne projekty i programy rozwojowe Wsparcie działu sprzedaży w obszarze Bazy Usług Rozwojowych, w tym: tworzenie i aktualizacja kart usług w BUR przygotowywanie niezbędnej dokumentacji nadzór nad procesem walidacji szkoleń rozliczanie szkoleń u operatorów po ich realizacji bieżący kontakt z działem sprzedaży, operatorami oraz PARP Bieżąca analiza rynku, w tym działań konkurencji oraz zmian w obszarach BUR i KFS Współpraca z działem marketingu oraz aktywna obecność w kanałach social media Przygotowywanie analiz i raportów wspierających działania sprzedażowe Procesowanie zgód na regulaminy i umowy we współpracy z działem prawnym oraz QRM Koordynowanie pracy w wybranych obszarach: planowanie zadań, monitorowanie ich realizacji oraz dbanie o jakość rezultatów Na tym stanowisku będziesz korzystać z narzędzi takich jak Microsoft Copilot oraz <EY.ai> EYQ – prywatnej i bezpiecznej platformy generatywnej AI, a także innych, unikalnych rozwiązań, często dostępnych tylko w EY. AI w EY wspiera codzienną pracę analityczną, pracę z danymi oraz tworzenie nowych rozwiązań, pozwalając skupić się na wnioskach, jakości i realnej wartości dla klienta. Regularnie inwestujemy w nowe technologie, aby tworzyć środowisko, w którym innowacje są praktycznym narzędziem, a nie dodatkiem. Nasze wymagania Znajomość funkcjonowania Bazy Usług Rozwojowych oraz Krajowego Funduszu Szkoleniowego Znajomość dostępnych źródeł finansowania szkoleń (fundusze krajowe i unijne, programy wsparcia, granty) Praktyczna znajomość programów i inicjatyw wspierających finansowanie projektów szkoleniowych ze środków publicznych Umiejętności analityczne oraz zdolność formułowania koncepcji usprawniających Doskonałe umiejętności komunikacyjne w zarządzaniu relacjami Bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność priorytetyzacji zadań Samodzielność i zaangażowanie Zorientowanie na potrzeby klienta Proaktywna postawa Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office Mile widziane: Doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie szkoleniowej Doświadczenie we współpracy z operatorem (rozliczanie lub rekrutacja uczestników projektów z dofinansowaniem) To oferujemy Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów EY Badges – globalna certyfikacja kompetencji oraz możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult International Business School Career Counselor – indywidualne wsparcie w rozwoju kariery Platforma psychoedukacyjna – bezpłatne konsultacje i dostęp do materiałów rozwojowych Wygodny, hybrydowy model pracy dostosowany do potrzeb Program benefitów obejmujący <m.in>. prywatną opiekę zdrowotną, ubezpieczenie, kartę sportową, naukę języków i inne świadczenia Możliwość pracy przy zróżnicowanych projektach i współpracy z wieloma interesariuszami Dynamiczne środowisko pracy wspierające rozwój kompetencji O EY Polska Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat. Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu. Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach. Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019. EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.