IT‑Systemadministrator - Windows & C2 Systeme (m/w/d)

Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit. Was Sie erwartet: Installation, Betrieb und Weiterentwicklung von Windows‑Server‑Umgebungen Administration von DNS, DHCP, DFS, Hyper‑V und WSUS Active‑Directory‑Management inkl. Rollen‑ und Berechtigungsmodelle, Gruppenrichtlinien & ggf. Exchange Umsetzung von Sicherheitskonzepten (z. B. BSI‑Grundschutz, CERT‑Bw) Automatisierung mittels PowerShell‑Skripten Kundenbezogene Vor‑Ort‑Rollouts (Installation, Inbetriebnahme, Fehlersuche, Wartung) Mitarbeit an Systemdokumentationen Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Informatik oder vergleichbare Qualifikation im IT‑Bereich Mehrjährige Berufserfahrung in IT‑System-administration und Informationssystemen Fundierte Erfahrung mit Windows‑ Server‑Betriebssystemen und Active Directory Gute Kenntnisse in Group Policies, Exchange Server, Hyper‑V und WSUS Erfahrung mit Antivirus‑Lösungen (z. B. Symantec Endpoint Protection, Microsoft Defender) Deutsch: verhandlungssicher, Englisch: sehr gut Der Einsatz erfolgt (in ANÜ) bei einem Kundenunternehmen aus der Luft- und Raumfahrt. Arbeitsort: Immenstaad (bis zu 50% remote nach Absprache möglich) Arbeitszeit: Vollzeit (35 Std./Woche) Besonderheit: Stelle unterliegt der Exportkontrolle Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Sie sind interessiert? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!