Head of Retail Media (m/w/d)

• Werde Teil unseres Teams und gestalte die Gesundheitsversorgung von morgen!
• Du arbeitest flexibel aber immer mit vollem Engagement? Dann suchen wir Dich für unseren Standort in Leipzig zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Head of Retail Media

(m/w/d) in Vollzeit (remote oder hybrid). Zum Ausbau unseres Retail-Media-Geschäfts suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die das Produkt- und Umsatzziel eigenverantwortlich vorantreibt und unsere Retail-Media-Strategie in die Umsetzung bringt. Gestalte und verantworte das Retail-Media-Geschäft der <apo.com> Group – von der Produktstrategie bis zum P&L.

Deine Aufgaben bei uns

Verantwortung

Du bist zuständig für das gesamte Retail-Media-Produkt- und Umsatzziel inklusive P&L

Leadership

: Aufbau und Führung eines Teams

Produktmanagement

Definition des Produktangebots (Werbeformate, Werbeflächen, neue Retail-Media-Produkte)

Projektsteuerung

Sicherstellung der termingerechten Umsetzung zentraler IT-Projekte (u. a. Kairion-Integration, SPA-Tool)

Portfolioentwicklung

Verantwortung für die Werbeflächenauslastung und die strategische Weiterentwicklung des Portfolios

Sales

Führung von Sales-Gesprächen mit großen Herstellern

Produktinnovation

Vorantreiben neuer Werbeformate (z. B. Video, SPA) bis zur Marktreife

Strategieumsetzung

• Operative Umsetzung der erarbeiteten Retail-Media-Strategie
• Das bringst du mit

Performance

• Nachweisliche Erfolge in Aufbau oder Skalierung eines Werbeflächen- oder Ad-Produktportfolios
• und/oder

Sales-Expertise

Verhandlungssicherheit im Sales mit Herstellern und Markenpartnern auf Entscheiderebene

AdTech-/MarTech-Know-how

Technisches Verständnis für AdTech-/MarTech-Infrastruktur, um IT-Projekte zielgerichtet zu steuern

Unternehmerische Kompetenz

Unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung und Durchsetzungsstärke

Kommunikation

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Erfahrung

Mindestens 5–8 Jahre Erfahrung im Retail Media bzw. digitalen Werbegeschäft, davon mehrere Jahre in einer Führungsrolle mit P&L-Verantwortung

Kenntnisse im Aufbau eines Retail-Media-Geschäfts von Grund auf oder in der signifikanten Skalierung eines bestehenden Portfolios (z. B. deutliches Umsatzwachstum über mehrere Jahre)

Praxis auf Anbieterseite bei einem Händler mit eigenem Retail-Media-Netzwerk oder auf Plattform-/Vermarkterseite im digitalen Werbegeschäft

Verhandlungserfahrung auf Marketing-Leitungs- bzw. C-Level-Ebene mit großen Herstellern, idealerweise inkl. Jahresgesprächen und Media-Budget-Verhandlungen

Kenntnis von Trade-Marketing- und Media-Budgets aus Herstellersicht

Nachweisbare Erfolge beim Aufbau neuer Werbeformate (z. B. Sponsored Products, Onsite/Offsite Display, Video/CTV) bis zur Marktreife

Nice to have

• Expertise in Aufbau und Führung eines interdisziplinären Teams (Sales, Tech, Analytics)
• Erfahrung in einem regulierten Umfeld (Pharma/Health) sowie Kenntnisse im Heilmittelwerbegesetz (HWG)
• Das bieten wir dir

Safety First

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Work Location

Markkleeberg bei Leipzig, Homeoffice (bis zu 100%) möglich

Verantwortung

von Tag eins an in einem wachsenden, strategisch bedeutsamen Geschäftsfeld (Retail Media) mit direkter Sichtbarkeit auf Geschäftsführungsebene

Arbeitskultur

Ein modernes, digitales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum

Flexibilität

Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Gute Arbeit zahlt sich aus

Eine leistungsgerechte Vergütung

Happy Holiday

30 Tage Urlaub pro Jahr

Es gibt immer etwas zu lernen

Schulungen, Workshops und Side-By-Side-Coaching, wir unterstützen dich bei deiner Weiterentwicklung

Fit durch die Freizeit

JobRad-Kooperation, kostenlose Nutzung unseres firmeneigenen Fitnessraums

Weitere Benefits

Sehr gute Sozialleistungen u.a. mit eigener, subventionierter Kantine, Corporate Benefits, kostenfreier Getränkeversorgung (Tee, Kaffee, Softgetränke), Personalrabatte, moderner Ausrüstung, Team- und Firmenevents u.v.m.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung, in der du uns auch deinen Gehaltswunsch und dein mögliches Eintrittsdatum mitteilst.