About The Role

AmazingTalker 成立於 2016 年，以持續讓優質線上教師提高收入為使命，成為台灣教育新創界「🦄獨角獸」為願景，持續深耕教育市場、優化學習體驗與推動教育革新。創立至今我們已經累積超過 150 種多元課程，吸引超過 10,000 名專業教師在線授課，並服務來自 200 多個地區的 3,500,000 名學生。
歷年來我們持續獲得業界與國際間的肯定。2020 年入選《親子天下》「
教育新創 20+
」、2021 年入選 AAMA 台北搖籃計畫；2022 年完成 A 輪募資 1,550 萬美元，投資人包括中華開發資本、JAFCO Asia 與 500 Global 等；2023 年榮獲國發部

創業類得主，更在同年併購

.，打造專屬於平台用戶的視訊體驗，希望透過我們的努力，讓世界看見台灣。
歡迎你在應徵前到了解更多
AmazingTalker 的企業文化
、
人才特質
、
工作協作方式
等資訊。
為什麼是 AmazingTalker？
你有沒有想過，經紀人的價值不只是「處理庶務」，而是能真正影響一個創作者的職涯走向？
在 AmazingTalker，我們不只是在做節目——【
驚奇玩起來
】和【
驚奇說
】是我們打造的知識型內容品牌，背後有超過 350 萬學生的平台資源、A 輪 1,550 萬美元的資金支持，以及一群認真想把台灣原創內容推向國際的夥伴。
這個職位不是傳統經紀公司的「助理」角色。你會從第一個月就開始接觸藝人的藍圖規劃，三個月內參與合作案評估與推進，六個月後實際為藝人創造收入成長。我們要找的是能和藝人並肩作戰的策略夥伴，不是只會排行程的執行者。
如果你對娛樂產業有熱情，但不想從「影印跑腿」開始熬年資——這裡是你能直接參與決策、快速累積實戰經驗的地方。

你在團隊中的定位
執行經紀是 Media Team 中連結藝人與公司資源的關鍵角色。你會直接與藝人合作，同時與內容企劃、商務開發、社群營運等團隊協作，確保每一個曝光機會都能轉化為藝人的長期價值。
你負責的核心事項
日常經紀營運
：陪同藝人出席活動與通告、協調行程、處理合作案執行細節
合作案評估與推進
：不只是轉達邀約，而是評估每個機會是否符合藝人的發展方向
藝人平台維運
：管理藝人的社群帳號、內容發布、粉絲互動策略
人脈經營與關係管理
：維繫與廠商、媒體、合作夥伴的關係
發展策略研究
：觀察市場趨勢，參與藝人中長期發展規劃的討論
這個職位「不是」什麼？
我們想先說清楚：這不是一個「先做雜事、慢慢熬出頭」的職位。你從第一天就會接觸策略層面的工作，我們期待你帶著思考來做每一件事，而不是只當一個執行的手。

1 個月內：建立基礎認知

3 個月內：獨立承擔任務

6-12 個月內：創造可衡量的成果

辦公環境

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執行經紀｜Executive Talent Coordinator