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머신러닝 엔지니어 (2년이상)

코딧(CODITCorp.) · 영등포구, 서울, 한국

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About The Role

  • [코딧 소개]
  • 코딧은 입법·규제 데이터를 실시간으로 분석하는 AI 기반 GovTech 플랫폼입니다. 한국과 미국에서 총 16건의 특허를 보유하고 있으며, LLM 기반 법안 분석 및 맞춤형 법안 인사이트 제공 기술 관련 특허를 확보했습니다.
  • 한국·미국·일본 등 주요 시장의 입법·규제 데이터를 기반으로, 국내외 이해관계자가 글로벌 규제 리스크를 체계적으로 관리하고 전략적 의사결정을 내릴 수 있도록 맞춤형 정책 인사이트를 제공합니다. 또한 대한민국 중앙부처 및 국책 연구기관과 협력하며 다양한 정책 프로젝트를 수행하고 있습니다.
  • 현재 대만, 미국, 일본, 싱가포르, 홍콩 등 주요 글로벌 시장에서 사업을 운영하고 있으며 에이티넘인베스트먼트와 프리미어파트너스로부터 투자를 유치해 빠르게 사업을 확장하고 있습니다. 성장하는 GovTech 플랫폼에서 정책과 기술이 만나는 지점의 변화를 함께 만들어갈 분을 기다립니다.
  • 소개 동영상: <https://youtu.be/xbBQoE8sm8E>
  • 코딧 홈페이지: <https://thecodit.com/kr-ko>
  • 코딧 블로그: <https://blog.naver.com/thecodit>
  • 코딧 유튜브: <https://youtube.com/@codit.official?si=DwWBMrON32L3b3Yn>
  • [개발팀 문화]
  • 스프린트 단위로 업무 진행 및 리뷰
  • 사내 스터디와 다양한 교육 프로그램 지원
  • 미국/일본/한국 데이터를 활용한 정책 및 생성형 AI 규제 챗봇 ChatCODIT을 개발합니다.
  • 리포트 자동화를 위한 sLLM 모델을 개발합니다.
  • 법률 및 규제 번역 NMT 모델을 개발합니다.
  • 기업 및 산업별 추천 시스템을 개발합니다.
  • ML 모델 학습에 필요한 데이터 수집, 전처리, 검증, 버전관리을 포함한 데이터 파이프라인 구축을 합니다.
  • ML 모델을 버전별로 관리하고 배포를 자동화합니다.
  • FastAPI 및 Docker를 활용한 Restful API 서버를 개발합니다.
  • ML 모델 개발 및 관련 경력 2년 이상인 분을 찾습니다. (신입 지원 불가)
  • 머신러닝 파이프라인 설계 및 구축 경력이 있는 분을 찾습니다.
  • Tensorflow 또는 PyTorch를 활용하여 개발한 경력이 있는 분을 찾습니다.
  • RDB/MongoDB/Elasticsearch 개발 경험이 있는 분을 찾습니다.
  • 프롬프트 오케스트레이션(prompt orchestration)을 설계·구현하여 대규모 AI 서비스 워크플로우를 최적화한 경험이 있으면 좋습니다.
  • 퀄리티 프로파일(quality profile)을 기반으로 AI 모델 성능을 평가·관리하거나 사용자별 맞춤형 품질 기준을 적용한 경험이 있으면 좋습니다.
  • Docker 또는 Kubernetes 기반 환경의 서비스 구축 경험이 있으면 좋습니다.
  • AWS 또는 GCP 환경에서 서비스를 구현한 경험이 있으면 좋습니다.
  • 빅데이터 플랫폼 (Hadoop Ecosystem, Kafka, Elasticsearch 등)을 사용해보신 경험이 있으면 좋습니다.
  • 분산 환경에서 대용량 데이터 처리 경험이 있으면 좋습니다.
  • 문제를 스스로 정의 / 해결 하고자 하는 의지가 있고, 타 부서와 원활한 커뮤니케이션이 가능한 분과 함께하고 싶습니다.
  • | 업무 환경 혜택 및 복지
  • | 업무환경
  • 맥/윈도우 중 최적 사양의 맞춤형 장비 제공
  • 더현대 도보 1분 거리, 여의도 중심 앵커원 빌딩 위치
  • 건물 내 카페, 편의점, 식당가, 약국 등 편의시설
  • 점심 식대 지원
  • 연장근무 시 석식 및 택시비 지원 (택시비는 일정 기준에 따라 지원)
  • 탕비실 내 간식, 커피, 음료 무제한 제공
  • 최고급 안마 의자 제공

| 근무 유연성 & 사내 문화

  • 자유로운 복장
  • 1시간 단위 휴가 사용 가능
  • 연차 당겨쓰기 가능, 수당 전환 가능
  • 명절·공휴일 및 주요 행사 전후, 상황에 따라 재택 근무 제공
  • 서로 존중하는 수평적 '님' 문화
  • 부담 없는 회식 문화 (점심 뷔페, 피크닉 등)
  • 마니또, 소규모 게임 등 다양한 사내 이벤트

| 보상과 지원

  • 조건 충족 시 월세 지원금 제공
  • 성과와 기여도에 따른 보상, 상여금 지급
  • 명절 및 생일 선물 제공

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