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터미
HR매니저
터미널즈 · 강서구, 서울, 한국
About The Role
- 소속 : 휴먼오퍼레이션팀
- 포지션 : HR매니
- 사업 전략 방향과 연계한 포지션별 인재영입 전략 수립 및 운영
- 회사와 직무요건에 적합한 인재 다이렉트 소싱 및 채용 프로세스 고도화
- 조직역량 강화를 위한 조직 문화, 온/오프보딩, 평가/보상 등 HR 액션 기획 및 실행
- HR/비즈니스에 대한 이해/분석을 바탕으로 조직별 이슈 등을 분석 및 솔루션 도출
- 학력: 대졸(4년제 이상)
- 경력: 3년 이상
- 3년 이상 인하우스 HR (or 채용) 경험 있는 분
- 문제 분석 및 해결시, 데이터 기반 의사 결정 역량을 갖춘 분
- 동료/리더/경영진 각각의 의견을 명확히 이해하고 팩트 기반의 정확한 의사 전달이 가능한 분
- 해외 출장에 결격 사유가 없는 분
- 성장하는 스타트업에서 HR 경험 있는 분
- HR 파트 또는 팀을 이끈 리더십 경험 있는 분
- 사업 전략/개발, 마케팅 등 비즈니스 업무 경험 있는 분
- 패션/뷰티/커머스 업계에 관한 이해도와 경험 있는 분
- 휴가 및 휴무
- ▷ 연차 및 반차 제도 운영
- ▷ 법정공휴일 및 대체공휴일 전면 휴무
- ▷ 금요일 조기퇴근제 운영
- ▷ 생일자 반차(생일이 포함된 달에 사용)
- ▷ 장기근속 휴가 - 6년 만근 시 1개월 휴가
- 웰컴&직원 혜택
- ▷ 웰컴 기프트 제공
- ▷ 자사몰 할인
- ▷ 업무 장비 지원
- ▷ 설, 추석 명절 선물 지급
- ▷ 자기계발 지원
- ▷ 퇴직연금 제도 가입
- ▷ 경조금 지원
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