[HYBE] SAP ERP SD 운영관리

• 직무 Summary
• 하이브 ​국내/외 ​법인들의 SAP ​ERP SD 운영 관리 ​업무를 ​수행합니다.
• [주요 업무책임]

• SAP B2C/B2B ​등 일반, ​무상, ​반품, 수출 ​SD ​운영 ​관리
• 국내/해외 ERP 고도화 ​과제 ​수행

[주요 업무환경]

• 유지/보수 커뮤니케이션 ​채널 ​운영
• 유지/보수 ​개선 과제 도출 ​및 실행 ​계획 ​수립
• ERP 상주/비상주 ​외주 인력과의 ​협업 ​환경
• 해외법인 운영 지원 ​환경

[필수 자격요건]

• 학사 ​이상 전공 무관
• 5~10년 경력자이면서 SAP SD PI 및 운영 관리 전문가
• SAP SD Spec 설계 및 리뷰가 가능한 분
• SAP ERP 사용자 교육관리 경험을 보유한 분

[선호 자격요건]

• SAP ABAP 개발 또는 디버깅 가능한 분
• B2C 사입, 위탁 판매 프로세스 & 가용성 재고관리 프로세스에 대한 이해를 보유한 분
• 상주/비상주 외주 유지/보수 운영인력 협업 경험 보유한 분
• 협업 관계 담당자와 열린 마음으로 소통 가능한 분
• 다양한 유관부서의 요청사항을 이해하고, 이를 프로세스화하여 개선 과제로 도출할 수 있는 분
• 업무 프로세스의 문제점을 파악하고 개선안을 도출할 수 있는 분
• 해외(일본, 미국) 법인 Roll-out 경험 있는 분
• 외국어(영어/일어) 커뮤니케이션이 가능한 분

[필요역량]

• 정해진 기한 내에 완성도 높은 결과물을 만들어 낼 수 있는 책임감
• 효과적 커뮤니케이션 능력

하이브는 구성원들이 뛰어난 동료들과 함께 최고의 퍼포먼스를 낼 수 있도록 다양한 복리후생 프로그램을 제공하며, 더 좋은 근무환경을 만들기 위해 지속적으로 연구하고 있습니다.

• 자율 출퇴근 근무제와 연차휴가제에 기반한 자율적인 업무 시간 관리
• 자유로운 의견 교환과 상호 신뢰에 근거한 수평적 커뮤니케이션 (직급 없이 모든 구성원이 "님" 호칭과 존댓말 사용)
• 일에 몰입할 수 있는 사무 공간 및 직무별 최적화된 장비와 소프트웨어 제공
• 창의력이 샘솟는 다양한 컨셉의 휴게공간
• 구성원의 신체적 심리적 건강을 책임지는 피트니스센터와 심리 상담 서비스 운영
• 음료 제공 및 사내식당 등을 활용한 중석식비 보조
• 구성원의 라이프 스타일에 따라 자율적으로 활용할 수 있는 복지포인트 지급
• 새로운 가족의 탄생을 축하하는 출산휴가/육아휴직 지원
• 건강하고 행복한 삶을 위한 종합검진(연 1회)과 실손보험 지원
• 국가별/법인별 복리후생은 차이가 있을 수 있으며, 세부 사항은 입사 시 상세 안내