Assistant Social H/F - CDI 30h/semaine

Le S.I.D.V.A est un Service d’Aide à l’Acquisition de l’Autonomie et à la Scolarité habilité à accompagner 65 jeunes de 0 à 20 ans présentant une déficience visuelle. Nos missions principales sont l’inclusion et l’autonomie du jeune. Pour cela le service accompagne également ses proches et les partenaires extérieurs (crèches, établissements scolaires, intervenants paramédicaux). L’équipe pluridisciplinaire, intervient sur l’ensemble du département de l’Essonne. Le S.I.D.V.A est géré par l’association ALTÉRITÉ. L’Association ALTÉRITÉ (loi 1901) défend pour toutes les personnes qu’elle accompagne dans les 21 établissements et services qu’elle gère, des valeurs qu’elle considère fondamentales : L’idéal laïc, l’exigence démocratique, la citoyenneté. L’Association entend promouvoir une représentation de la personne qui ne la réduise pas au handicap qu’elle subit. En conséquence, la conception et le fonctionnement des établissements et services offrent aux personnes un mode de vie aussi proche que possible de l’ordinaire. Vos missions Les missions principales sont les suivantes : Avoir un rôle d’information, d’écoute, d’aide et de soutien auprès des personnes accueillies Travailler en lien avec l’équipe de direction et tous les professionnels de la structure Être un interlocuteur privilégié avec les partenaires sociaux Participer aux projets de la personne accueillie S’impliquer dans le processus d’admission, de parcours et d’orientation de l’usager Participer aux différentes réunions en interne et externe Recueillir, évaluer les situations de danger pour les personnes accueillies et en informer l’équipe de direction Rendre compte par des écrits Être garant de l’ouverture et du maintien des droits des personnes accueillies Assurer une veille sociale Vos compétences Le profil : Ce poste requiert le sens du travail en équipe, une capacité à organiser son travail de façon autonome et le sens de la communication. Une forte capacité d’adaptation est également requise. Connaissance de l’environnement du secteur social et médico-social Capacité d’écoute, de communication et d’échange Capacité rédactionnelle Faire preuve de disponibilité et d’adaptabilité Être force de proposition Diplôme DEASS ou DECESF Débutant accepté, expérience médico-sociale appréciée Permis B et un véhicule sont indispensables pour les déplacements sur tout le département de l’Essonne. Un véhicule de service peut être réservé selon disponibilité. Avantages Les conditions de travail et la rémunération relèvent de l’application de la CCNT du 15 mars 1966. Congés trimestriels selon calendrier de fonctionnement du service Participation de l’employeur à la mutuelle Tickets restaurant, chèques vacances, chèques cadeaux Indemnités kilométriques Formations continues possibles Merci d’adresser vos CV, lettre de motivation et copie du diplôme à la direction