Pracownik/Pracowniczka Magazynu - Operator/Operatorka wózka

Podsumowanie W Lidlu cenimy naszych Pracowników, dlatego gwarantujemy im stabilne zatrudnienie – umowę o pracę bez okresu próbnego oraz gwarantowany wzrost wynagrodzenia. Poczucie bezpieczeństwa zapewniamy szerokim pakietem świadczeń socjalnych dla Ciebie i Twojej rodziny. To między innymi prywatna opieka medyczna, bezpłatna aplikacja do nauki języków obcych oraz program wsparcia. Pracując w centrum dystrybucji Lidla możesz też korzystać z opieki fizjoterapeuty i bezpłatnych obiadów! Ponadto otrzymasz dodatek za pranie odzieży roboczej i bony świąteczne, a twoje dzieci paczki na święta oraz wyprawki szkolne. Oferujemy wsparcie Instruktora i Opiekuna w trakcie wdrożenia oraz udział w szkoleniach. Zgrany zespół budujemy dzięki wspólnemu udziałowi w wydarzeniach sportowych, akcjach charytatywnych i spotkaniach informacyjno-motywacyjnych. Zapoznaj się ze szczegółami naszej oferty i sprawdź dlaczego warto do nas dołączyć! W związku ze stałym wzrostem liczby sklepów obsługiwanych przez nasze centra dystrybucji poszukujemy Kandydatek/Kandydatów na stanowisko: Pracownik/Pracowniczka Magazynu – Operator/Operatorka wózka. Twoje zadania Obsługa wózka podnośnikowego Dbałość o poprawną rotację i rozmieszczenie towaru Szczególna dbałość o czystość oraz powierzone mienie i towar Udział w inwentaryzacjach magazynu Rozmieszczanie towarów w magazynie Gotowość do pracy zmianowej Twoje kompetencje Uprawnienia do obsługi wózków widłowych Odpowiedzialność i dokładność Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole Komunikatywna znajomość języka polskiego Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku Mile widziane aktualne badania sanitarno - epidemiologiczne Oferujemy Umowę o pracę bez okresu próbnego oraz gwarantowany na umowie wzrost wynagrodzenia Bezpłatne obiady Darmową kawę i herbatę oraz codzienną degustację warzyw i owoców Opiekę fizjoterapeuty Pakiet benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie bezpłatna aplikacja do nauki języków obcych karta MultiSport / Medicover Sport kupony rabatowe na święta, paczki dla dzieci, także wyprawki szkolne i dla maluszka Program Wsparcia Pracowników, zapewniający bezpłatny i anonimowy dostęp do porad prawnych, finansowych i psychologicznych Wsparcie Instruktora i Opiekuna w trakcie wdrożeniaç Szkolenia, możliwość rozwoju i awansu Możliwość podjęcia pracy od zaraz RÓWNE PŁACE Jesteśmy fair. Dzięki jasno określonym zasadom konstruowania wynagrodzeń zapewniamy równe płace dla kobiet i mężczyzn pracujących w Lidlu na tym samym stanowisku. Jeżeli chcesz dowiedzieć się więcej na temat tej oferty pracy zadzwoń na naszą infolinię: 800 500 518. OCHRONA DANYCH i COMPLIANCE Informacje o ochronie danych zawartych w podaniu znajdują się w Polityce prywatności, dostępnej na stronie Polityka prywatności • Kariera Lidl . Z kolei regulacje dotyczące compliance, w tym obowiązująca procedura zgłoszeń wewnętrznych, dostępne są na stronie: Compliance (<lidl.pl>) . ZRÓWNOWAŻONY ROZWÓJ W Lidlu dbamy o nasz wpływ na społeczeństwo i środowisko realizując działania w ramach 6 tematów: ochrona klimatu, poszanowanie bioróżnorodności, ochrona zasobów naturalnych, uczciwe działanie, promocja zdrowia i angażowanie w dialog. Sprawdź co dokładnie robimy: <https://kimjestesmy.lidl.pl/zrownowazony-rozwoj>