Kierownik Wydziału Produkcji

Kierownik Wydziału Produkcji

(zastępstwo na 6-12 miesięcy)

Szukamy doświadczonego i nastawionego na wyniki Kierownika Wydziału Produkcji , który dołączy do naszego zespołu w Katowicach. W tej roli będziesz odpowiadać za kompleksową organizację

i nadzór nad procesem produkcji drutu proszkowego, dbając o efektywność, jakość

i bezpieczeństwo.

Jeśli masz doświadczenie w produkcji, potrafisz zarządzać dużym zespołem i rozwijać procesy operacyjne — ta rola jest dla Ciebie.

O roli 📚

• Organizacja i nadzór nad pełnym procesem produkcji drutów proszkowych
• Realizacja planów produkcyjnych zgodnie z budżetem oraz celami jakościowymi i kosztowymi
• Zarządzanie zespołem produkcyjnym (ok. 70+ osób)
• Zapewnienie wysokich standardów bezpieczeństwa pracy oraz zgodności z przepisami
• Wdrażanie polityki kadrowej oraz rozwój kompetencji zespołu
• Zarządzanie majątkiem produkcyjnym oraz kontrola stanów magazynowych
• Zapewnienie sprawności parku maszynowego i efektywnego wykorzystania zasobów
• Analiza wyników, raportowanie oraz optymalizacja procesów produkcyjnych
• Monitorowanie i ciągłe doskonalenie wskaźników KPI (bezpieczeństwo, jakość, wydajność, koszty, odpady, absencja)
• Wdrażanie narzędzi Lean Manufacturing oraz TPM
• Planowanie i realizacja zamówień surowców i materiałów produkcyjnych
• Zapewnienie zgodności z normami ISO i systemami zarządzania jakością

Kogo szukamy ⭐

• Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w środowisku produkcyjnym
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem produkcyjnym
• Znajomość Lean Manufacturing i podejścia do ciągłego doskonalenia
• Dobra organizacja pracy i rozwinięte umiejętności przywódcze
• Umiejętność analizy danych i pracy na wskaźnikach KPI
• Znajomość pakietu MS Office
• Znajomość języka angielskiego (min. komunikatywna)
• Wykształcenie wyższe (preferowane techniczne lub zarządzanie produkcją)
• Kreatywność, inicjatywa i nastawienie na usprawnienia

Dlaczego warto ⚖️

• Kluczowa rola zapewniająca efektywną realizację procesów produkcyjnych i stabilność operacyjną wydziału
• Możliwość realnego wpływu na wyniki produkcyjne (jakość, wydajność, koszty) oraz rozwój obszaru FCW
• Zarządzanie dużym zespołem oraz współpraca z różnorodnymi działami organizacji
• Udział w projektach optymalizacyjnych i wdrażaniu narzędzi Lean Manufacturing oraz TPM
• Praca w środowisku nastawionym na ciągłe doskonalenie i rozwój
• Dofinansowanie do pakietu prywatnej opieki medycznej
• Dofinansowanie do karty MultiSport
• ZFŚS dla pracowników, dzieci i ich rodzin
• Kultura organizacyjna oparta na współpracy, odpowiedzialności i rozwoju