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【秋葉原|正社員|期間限定QA未経験OK】遊技機QAリーダー|金髪・ネイルOK。でも現場は「1/65536のバグ」も許さない、超精密な品質管理。

ポールトゥウィン株式会社 · 東京都台東区上野5-18-10 御徒町横山ビル4F

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About The Role

ポジション概要 【拠点概要】国内シェア65%。アミューズメントQAの聖地、秋葉原。 「圧倒的な実績があるから、挑める領域がある。」 ポールトゥウィンのアミューズメントデバッグ事業は、**国内シェア約65%**という圧倒的な市場占有率を誇ります。長年築き上げてきたメーカー各社様との強固な信頼関係により、世に出る前の最新鋭の遊技機やアーケードゲームが、常に私たちの手元に集結します。 ■ 好きを極める、特化型拠点「秋葉原第二センター」 ここ秋葉原第二センターは、当社の拠点の中でも「遊技機・アーケードゲーム・カードゲーム」に特化したプロフェッショナル集団の基地です。 多種多様な案件: パチンコ・パチスロから、最新の大型筐体、戦略性の高いカードゲームまで。あなたの経験や「好き」に合わせた最適なプロジェクトをアサインします。 新設センターの快適さ: 2025年9月に誕生したばかりの最新拠点。清潔で整った、モチベーションを刺激するモダンな環境で、存分に腕を振るってください。 ■ 業界の未来を、あなたの手で面白くする。 単なるチェック作業で終わらせない。それがPTW流です。 ハードとソフトが融合するアミューズメント特有の「おもしろさ」と「厳格な品質」を両立させるのは、マニュアルを超えたあなたの知見です。 「アミューズメント業界を、品質から盛り上げたい」 「ニッチな領域で、誰にも負けない専門性を磨きたい」 その想いに、国内No.1の環境と、最高のチームで応えます。 職務内容 10名〜50名規模の精鋭チームを率い、最新の遊技機(パチンコ・パチスロ)やアーケードゲームが、設計通り、かつ「最高に面白い状態」で動作するかを統括する司令塔です。 ■ 具体的なミッション プロジェクトの設計・提案: メーカー様と合意したテスト方針に基づき、最適な「テスト実行計画」を策定。物理的な役物の動作確認から液晶演出の整合性まで、多角的な視点で見積もり・環境整備を行います。 攻めのプロジェクト管理: テスト進捗をリアルタイムでレビュー。現場で発生した予期せぬ挙動に対し、計画の修正やメーカー様への相談・改善提案を能動的に実施します。 分析と付加価値の提供: テスト結果を分析し、単なる不具合報告に留まらない「品質向上に向けた提言」を添えてレポート。次期タイトルのクオリティアップに貢献します。 チームマネジメント: 最大50名規模のメンバーをリード。新人教育やトラブルシュートを通じ、高い専門性を持つ集団へと育て上げます。 ■ 入社後のステップアップ(研修制度) じっくり学べる環境: 入社後はまず、実際の筐体に触れながらテスター業務を学び、アミューズメントQA特有のルーティンや実務知識を習得します。 伴走型OJT: 基礎習得後は、先輩リーダーの下で実戦的なマネジメントをトレーニング。十分な研修期間を設けているため、着実にリーダーとしての地力を固められます。 1タイトル専念制: 原則として複数プロジェクトの兼務はありません。一つの筐体、一つのタイトルと深く向き合い、その道のプロとして完遂する手応えを感じられます。 ■描ける2つのキャリア・ロードマップ 現場のリーダーを経験した後は、あなたの志向に合わせて以下のキャリアを選択可能です。 ① プロジェクトマネージャー(PM) 【現場を極めるスペシャリスト】 クライアントの深い課題解決を担うパートナーへ。より高度な品質保証戦略を立案し、複数プロジェクトを統括する「品質のプロ」を目指す道です。 ② 拠点マネージャー(管理職) 【組織を動かすジェネラリスト】 センター全体のデバッグ事業、およびカスタマーサポート事業の拡大を牽引。数百名規模の組織マネジメントや拠点運営など、経営に近い視点で活躍する道です。 人材要件 【必須条件(Must)】 ・営業または接客・サービス業の実務経験(1年以上): 相手の意図を汲み取り、円滑な合意形成ができる方。 ・遊技機(パチンコ・パチスロ)への強い興味・知識。 【歓迎条件(Want)】 ・テスト設計の思考: ソフトウェアのテスト設計や、効率的な検証フローの構築経験。 ・開発現場の知見: メーカー等でのパチンコ・パチスロ開発、またはそれに準ずる実務経験。 ・「究極の一台」へのこだわり: 出玉推移、液晶演出、役物の挙動など、細部への深い造詣。 【求める人物像】 ・「翻訳」ができる方: 現場で起きた複雑な事象を整理し、誰にでもわかる言葉で「報・連・相」ができる方。 ・「調和」を創れる方: 多様な個性が集まるチームを尊重し、円滑なコミュニケーションでプロジェクトを推進できる方。 ・「本質」を突ける方: 表面的なエラーに留まらず、課題の根本を見抜き、自ら解決策(アクション)を提示できる方。 ・「自走」するプロフェッショナル: 変化の激しい業界で、受動的にならず、自ら知識をアップデートし続けられる方。

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