リードエンジニア(テックリード・エンジニアリングマネージャー候補)【大阪勤務/ハイブリッド勤務】

事業部概要 【株式会社PLAN-Bのご紹介】 弊社は20年以上デジタルマーケティング業界における広告代理店を事業として行っており、その知見を生かした、マーケティングSaaSを自社事業として開発を行っている会社です。 「ウェブマーケティング×BPass×AI」というところで、顧客のCX向上を理念として事業・開発ともに展開している企業になります。 ◆展開しているプロダクト事業 「SEARCH WRITE」：toB企業向けのSEO支援SaaS 「Cast Me!」：toC企業向けのインフルエンサーマーケティングプラットフォーム ※デジタルマーケティングでは20年以上の業界経験を有し、確かな業績基盤がございます！ 上記2つの自社事業のプロダクトを中心に多くの企業様に対してマーケティングのDX化をご支援しており、今後はミドルベンチャーからメガベンチャーへ企業ステージを移していくため、デジタルマーケティング以外の領域でもサービスを開始していく予定です。 前年比売上130％中の成長フェーズ、現在は開発部門に積極投資中という状況です。 共に技術組織をグロースさせ、将来のVPoE／CTO候補として経営に近いポジションで組織をリードいただける方を探しています。 自社プロダクト ◆SEARCH WRITE / SaaS型Webマーケティング支援ツール SEOの成果を最大化するため、戦略設計から施策立案、成果記録まで行える運用特化型のSEOツールです。 リリースから約2年で「ITreview Grid Award 2021 Fall」のSEOツール部門において「Leader」を受賞した当社の主幹プロダクトです。 ◆Cast Me! / インフルエンサーマーケティングのプラットフォーム 12,000名を超えるインフルエンサーを保有するインフルエンサープラットフォームを軸としたSNS支援サービスです。 これまで3500社のお客様と50,000件を超えるマッチングを創出してきました！様々なSNSマーケティングデータを格納し、優秀なインフルエンサーで形成されたネットワークを活用し、お客様のあらゆるSNSマーケティングをワンストップで支援します。 募集背景 大阪・東京に加え、ベトナムのオフショア拠点でも開発を進め、エンジニア組織は約30名（日本22名＋ベトナム10名）まで拡大しました。 次の成長段階として、技術と組織の両面で“仕組み化”をリードし、意思決定を前に進めながらプロダクトの価値提供速度を高められるリードエンジニアをお迎えしたいと考えています。今が組織拡大のスタート地点。中長期の視点で、強い技術基盤とチームづくりを共に進めていきます。 業務内容 開発面では、難易度の高い機能の設計・実装に挑戦し、未知の課題にも積極的に向き合います。 SEARCH WRITE は「ウェブマーケティング×BPaaS×AI」を軸に開発を推進しており、今まさにやりがいの大きいフェーズにあります。 ■具体的な業務内容 プロダクトの要件定義〜設計 プロジェクトマネジメント（機能要求→要件定義→計画→実装→リリース） AIエージェント開発 役割設計・プロンプト設計、外部API/社内システムとのツール実装 オーケストレーション、メモリ、情報検索（RAG）の設計・実装 評価・観測（ログ/トレース）、品質評価・ガードレール整備、運用改善 ■技術スタック フロントエンド ・言語：TypeScript / React バックエンド ・言語：Java(SpringBoot) / Python3(FastAPI) / Rust(axum) インフラ・構成管理・監視 ・Azure：Azure AI Foundry / Azure OpenAI Service / Logic Apps / Azure Functions / Event Grid / Service Bus ・AWS：EC2 / ECS / RDS (Aurora) / DynamoDB / SQS / Lambda / S3 データ基盤：Microsoft Fabric 構成管理：Docker / Pulumi / Terraform / AWS SAM / CloudFormation 監視・可視化：Metabase / Grafana / Datadog リポジトリ：GitHub ■AIの導入状況 - ChatGPT / GitHub Copilot / Claude Code / Codex 等を実務導入 - チーム全体でGitHub Copilotを活用（繰り返し実装、UT自動化、ドキュメント生成など） ポジションの魅力 AIエージェントの開発に携われる（RAG／オーケストレーション等、モダン技術に挑戦できる） 業務を通じて自己成長できる（AIエージェント設計、クラウド/CI/CD、品質改善などの経験） 事業インパクトを見据えた技術判断に、主導的に提案し意思決定プロセスに深く関与できる 将来のVPoE／CTO候補として、経営に近いポジションで活躍できる プロダクトチーム/メンバー構成 エンジニア 11名 UXデザイナー (複数プロダクト兼任) アーキテクト (複数プロダクト兼任) ▼プロダクトチームの強み 事業毎の開発組織 各事業ごとに開発組織を形成してます。 プロダクトの方向性を共有 各部門が一緒に目標設定を行うことで、プロダクトの成長に対して同じ方向に向かっています。 フラットな関係 各部門が連携し合ってプロダクト開発に向き合っています。 ▼組織風土 「最高のプロダクトは最高のチームから生まれる」 個人のスペシャリティではなく、チームワークでのアウトプットを最重視しているため、プロダクトに関する課題はチームで意見を出し合い、解決します。 また、新しいメンバーがジョインしたときのチームビルディングやキャリア設計などを目的とした1on1なども定期的に実施しています。 応募資格 必須スキル・経験 記載の技術を用いた開発実務経験 いずれかの言語：Java / Go / TypeScript / C# / PHP / Rust / Python インフラ：AWS / Google Cloud / Azure / Linux/Unix のいずれかでのWebシステム開発経験 チーム開発経験 技術・事業課題に応じた適切なインフラ/言語/フレームワーク選定・適用、または主体的学習・挑戦ができる方 ※選考に際しまして、リードエンジニア職は、GitHub（またはそれに準ずる成果物・ポートフォリオ等）のご提出をお願いしております。 歓迎スキル・経験 インフラアーキテクチャの設計・構築経験 ドメイン駆動設計やクリーンアーキテクチャでの設計・開発経験 SaaSやWebサービスなどソフトウェアにおける開発・運用経験 ライブラリ・ツール：Docker / IaC(TerraForm / Pulumi) テスト自動化 プロダクト開発のリード経験 AIを用いたプロダクト開発の経験 デジタルマーケティング領域の知見 パブリッククラウドを使ったサービス提供の経験 情報セキュリティに関する知識 求める人物像 現場視点ではなく、会社視点でも物事を考えられる、多角的な視点をお持ちの方 現場で手を動かしながら、チームや組織の課題にも主体的に取り組める方 技術トレンドを柔軟にキャッチしつつも、目的や本質を見失わずに取捨選択できる方