【営業・事業企画】企業向け健康経営サービス

募集背景 従業員の心身の健康を経営戦略の一部として捉える「健康経営」が、いまや企業の標準的な取り組みとなりつつあります。健康経営優良法人の認定取得を目指す企業は年々増加し、ストレスチェックの義務化、産業保健体制の強化など、企業に求められる対応も高度化しています。 JMDCは20年以上にわたり健康保険組合向けに保健事業支援を行い、約2,000万人のヘルスビッグデータを保有。うち約740万人にPHR（Personal Health Record）プラットフォーム「Pep Up」のIDを発行しています。 このアセットを活用し、企業向けの健康経営・産業保健DXソリューション「Pep Up for WORK」の拡販を担う営業組織を強化すべく、新たなメンバーを募集します。 Pep Up for WORKとは 企業の健康経営と産業保健業務を包括的に支援するSaaSプラットフォームです。 従業員向け健康増進 ：Pep Up上でのウォーキングイベント、健康コラム、ポイントインセンティブなどの実施 健康診断データ管理 ：紙・PDF・CSVなど多様な形式のデータを一元管理。法定報告の自動生成にも対応 ストレスチェック ：Web実施から集団分析、高ストレス者対応まで一気通貫で提供 など 仕事内容 ミッション 企業の人事・労務・健康経営推進担当者に対し、Pep Up for WORKを提案・導入し、従業員の健康増進と企業の生産性向上を実現する。 具体的な業務内容 新規開拓営業：ターゲット企業へのアプローチ、商談獲得、提案活動 ソリューション提案：顧客の課題をヒアリングし、最適な導入プランを設計・提案 クロージング：契約交渉、社内稟議支援、導入スケジュール調整 アカウント拡大：既存顧客へのアップセル・クロスセル、関連会社・グループ企業への横展開 市場開拓：健康経営アライアンス等の団体活動を通じた市場啓発・リード創出 営業スタイル エンタープライズ〜ミドル企業がメインターゲット 商談期間：3〜6ヶ月程度のプロジェクト型セールス プロダクトチーム・運用チームと連携しながら、顧客課題の解決を図る 導入後の効果検証データを活用した「やりっぱなしにしない」伴走型営業を実現 この仕事で得られる知見・スキル ヘルステック領域の専門性 健康経営・産業保健・コラボヘルスの最新知見 医療ビッグデータの知見 データサイエンティスト・エンジニアとの協働を通じたデータ活用スキル エンタープライズ営業スキル 複数ステークホルダーを巻き込む大型案件のクロージング経験 事業開発の経験 成長市場での新規事業立ち上げ・拡大フェーズに参画 応募条件 必須条件（以下いずれか） B2B SaaS営業経験（2年以上） エンタープライズ向け無形商材の営業経験（2年以上） 歓迎条件 健康経営・産業保健領域における営業・事業企画経験 人事・労務部門への営業経験 新規事業の立ち上げ経験 求める人物像 社会課題の解決と事業成長の両立にコミットできる方 データを活用した論理的な提案ができる方 変化の大きい環境をポジティブに楽しめる方 社内外の多様な専門家と協働できる方