【Salesforce開発】PL／プライム案件9割◎フルリモート・フルフレックス◎裁量権◎

仕事内容の概要 様々な業種・業界の企業様を対象に、Salesforceの各製品やインテグレーション領域の製品を活用したアプリケーションの開発、導入支援、運用サポートサービスを提供することで、お客様のDX実現を支援します。 特にSalesforce領域では新しい製品にも積極的に取り組んでいるため、日々の業務を通じて新しい技術や知識を習得することが可能です。 クライアントと直接やり取りをしながら要件を取りまとめ、設計するといった上流工程から、開発・試験・リリース・定着化支援といった下流工程まで一気通貫で担当することができます。 業務内容 （雇入れ直後） Salesforce開発におけるソリューションデリバリー（要件定義〜リリース） チームメンバーのマネジメント 技術リスクの管理と対応 主に技術面でのクライアントとのコミュニケーション 小規模案件のPM （変更の範囲） 会社の定める業務 ※本人が望むキャリアに沿って上長と相談のうえ決定していきます （2024年4月1日施行　改正職業安定法施行規則に則って表記しております） 応募条件 【必須条件】 ・Salesforce領域での開発経験歴2年以上 ・Salesforce技術に関心があり、キャッチアップする意思があること ・PL経験 【歓迎】 ・Salesforce公式資格を保有している方 ・Salesforceの特性・コンセプトを理解した上での設計・開発運用スキル 【こんな方が向いています】 ・現場が好きで、ご自身で手を動かすことが好きな方 ・チームで動くことが好きな方 ロケーションフリーでリモートワークをしながら、最先端のAI領域に関わりたい方のご応募をお待ちしています。 求める人物像：こんな方が向いています ・自ら進んで問題を発見、解決できる方 ・裁量を持ってプロジェクトを推進したい方 ・顧客と直接コミュニケーションを取りながら、信頼関係を築ける方 ・Salesforceやクラウド技術に興味があり、新しい領域に挑戦したい方 ・顧客の業務課題を理解し、システムで解決することにやりがいを感じる方 ロケーションフリーでリモートワークをしながら、最先端のAI領域に関わりたい方のご応募をお待ちしています。 仕事の魅力 ■クライアント様の顔が見える開発環境 事業部の基本方針として、「使う人」の喜ぶ顔を一番近くで見るためにクライアント様と 直接取引することを大事にしています。クライアント様と直接話す機会があり、 ヒアリングした内容を形にしていくチャンスに恵まれています。 そのため、プログラミングだけではなくメンバーが直接クライアント様から 必要な情報を聞いて形にしていくプロセスを常に体験することができます。 ■上流からの開発経験 コンサルティングから要件定義、開発、保守運用までのEnd-to-End開発を幅広く経験していただき、 フルスタックエンジニアとして成長することができます。 幅広いテクノロジー知識を強みに、 様々な業界のシステム構築に対応できるエンジニアを目指していただけます。 ■希望に合わせたキャリアパス選択 自らのキャリアパスを選択できる「プロフェッショナル制度」を導入しています。 ご自身のキャリアプランに合わせ、 プロジェクトマネージャー/技術スペシャリストを選択することができます。 ・技術スペシャリスト：技術志向で開発業務全体をまとめるプロフェッショナル ・プロジェクトマネージャー：開発部門やチーム全体のマネジメントをする管理職 働く環境 ■開発環境 ・プラットフォーム：Salesforce （Service Cloudの経験があれば尚良） ・プロジェクト管理：Backlog、GitHub （入社後のキャッチアップ可） ・コミュニケーションツール：Teams ■AIイノベーション事業部人数編成　➤note ・事業部全体として約25名、20代～50代のチーム構成です。 ・事業部内で案件ごとにチームを組み、開発を行っています。 ・リーダーの意見を尊重し、事業部として全面的にサポート致します。 ～当事業部が開発した提供サービス～ Salesforceを活用し、営業支援(SFA)システム「Sales Cloud 短期導入(ファストスタート)サービス」 初期コストを抑えて迅速導入！Salesforceのカスタマーサポート管理システム「Service Cloud 短期導入(ファストスタート)サービス」 自社のSalesforce環境、セキュリティ対策を強化！「Salesforceセキュリティ診断サービス」 ■フルリモート×フルフレックス制度有 地元に居ながら東京の最新技術を学べる環境のもと、北海道や鹿児島などで在住しながら、 当事業部所属社員の9割が自宅でのリモート勤務を行っております。 フルリモートで参画しているメンバーも複数在籍しております。 勤務時間に関してはコアタイム無しのフレックス制度を導入しており、 チームで調整しながら各メンバーが自身のライフスタイルに合わせた勤務を行っております。