【採用担当】AI・生成AI領域の採用に挑戦｜人材業界経験歓迎｜リモート可

募集背景 生成AI市場の拡大に伴い、当社でもAIエンジニアを中心とした採用を強化しています。 現在は、年間を通じてエンジニア・PM・ビジネス職など、幅広い採用を推進しており、採用組織の強化が事業成長に直結するフェーズです。 今回は、エンジニア採用を中心に担当いただく採用メンバーを募集します。 採用経験はもちろん、人材紹介会社でのRA/CA経験者やSES営業経験者など”人”に関わるご経験を活かして、事業会社人事へチャレンジしたい方も歓迎しています。 業務内容 AIエンジニアを中心とした中途採用業務をお任せします。 ますは、エージェント対応やスカウト、候補者対応などからスタートし、徐々に採用戦略や改善施策などにも挑戦いただきます。 少人数組織のため、単なるオペレーションではなく、採用全体に幅広く関われる環境です。 具体的な業務内容 求人票作成 エージェント対応 スカウト送信 候補者対応（日程調整など） 候補者進捗管理 カジュアル面談対応 面接対応 オファー面談サポート 採用数値管理 ※ご経験に応じて、徐々に採用戦略や改善業務にもチャレンジいただけます。 ポジションの魅力 AI・生成AIなど、成長市場の採用に携われる 人材紹介経験を活かし、事業会社人事へとチャレンジできる 少数精鋭組織のため、採用全体を幅広く経験できる 経営陣との距離が近く、スピード感ある環境 将来的には、採用企画、採用広報、組織開発などにも挑戦可能 応募資格 【必須条件】 ・以下いずれかのご経験をお持ちの方 - 採用業務のご経験 - 人材紹介会社でのRA／CA経験 - SES営業経験 【歓迎条件】 社内外と円滑なコミュニケーションを取れる方 IT／AI／DX領域への興味関心がある方 ベンチャー企業での就業経験 求める人物像 成長意欲がある方 主体的に行動できる方 素直に学び続けられる方 AI業界に興味がある方