【株式会社Onwords】マーケティング責任者(CMO候補)|インバウンド領域×マーケティング支援
株式会社チェンジホールディングス · 東京都港区虎ノ門3-17-1 TOKYU REIT 虎ノ門ビル6階
About The Role
求人内容 チェンジホールディングスの子会社である株式会社Onwordsでの採用です。 <https://www.onwords.co.jp/> <会社紹介> Onwordsは、インバウンド事業で豊富な実績を持つ WAmazing株式会社 から自治体・民間企業向けのコンサルティング/プロモーション部門が独立し、チェンジHDとの合弁会社 として2025年8月1日に誕生しました。 「もっと楽しい日本に。」をミッションに、インバウンド旅行者の集客を中心とした支援を行っています。 募集背景 組織体制の変更に伴う募集です。 社内では営業・プランナー・制作など複数機能が連携して顧客提案や納品を行っており、その中でマーケティング領域を担い、案件創出や事業成長の両面を推進いただける方を求めています。 仕事内容 リードの案件化、提案・社内連携までを一気通貫で設計・推進し、事業成長につながるマーケティングの仕組みをつくることが、このポジションのミッションです。 営業推進が獲得したリードに対し、概算見積もりや提案方針の整理を起点に、案件化に向けた進め方を設計し、営業・プランナー・制作/運用メンバーと連携しながら前に進めていただきます。 ・営業推進が獲得したリードの案件化に向けた役割分担や優先順位の整理 ・顧客要望に応じた提案方針の整理 ・営業やプランナーと連携したプランニング支援 ・見積作成時の社内調整 ・受注後のグロースパートナーグループへの引き継ぎ ・顧客との定例ミーティングや月次報告への同席 ・ウェビナー、紹介、ハウスリストの掘り起こし等を通じたリード創出 加えて、本ポジションでは案件推進だけでなく、メンバーのスキルや経験値を踏まえたマネジメント業務も担います。 チームには広告運用を担当するメンバーやディレクションを担うメンバーがいる一方で、今後プランニング業務を習得していく段階のメンバーもいるため、それぞれの習熟度に応じた役割分担、業務フォロー、進め方の整理が求められます。 チーム全体の対応力を底上げしていくことが、このポジションの重要な役割です。 (変更の範囲)会社における全ての業務 本ポジションの魅力 ①上流から下流まで事業に近い立場で関われる リード創出だけでなく、提案・受注後の引き継ぎ・顧客定例までつながるため、一連の流れに関わるため、施策単体ではなく事業成果につながるプロセス全体を見渡しながら仕事を進められます。 事業に伴走する立場で価値を発揮できる環境です。 ②インバウンド×地方創生の事業に深く関われる 訪日旅行者のマーケティング支援を通じて、地域や事業者の価値創出に貢献できるポジションです。 単なるマーケティング活動にとどまらず、社会的意義のあるテーマに携われます。 ③新サービスの企画・開発にも関与できる 新規サービス開発について、現場で顧客課題や実態に触れている立場から、新たなサービス開発につながる提案を行っていただくことも期待しています。 マーケティングの知見を最大限に活かしていただくことができます。 配属組織 訪日マーケティングパートナー事業部 グロースパートナーグループへの配属予定です。 グループマネージャーのもと、約9名が所属しています。 応募資格 必須スキル 以下いずれも必須 ・デジタルマーケ実務 3年以上(事業会社/代理店不問) ・リード獲得から商談化・提案支援までの一連の流れに関わった経験 ・社内メンバーの育成/型化 歓迎スキル ・SEO(2年以上目安)、Search Console/解析経験 ・CRM/MA運用、CDP等の活用 ・KPIツリー設計/レポーティングの標準化 ・インフルエンサー施策の設計・運用 ・旅行・観光/インバウンド業界の知見 求める人物像 ・トレンド感度が高く、自ら学び・発信できる方 ・社内外の関係者を巻き込んでマーケティング施策を推進できる方 ・施策単体ではなく、事業成果までつながる流れで考えられる方 ・手を動かすだけでなく、課題整理や進め方の設計にも関心がある方 ・不確実性がある中でも、関係者と対話しながら推進できる方
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