TÉCNICO DE ENFERMAGEM - EMERGÊNCIA PEDIÁTRICA

#NossoJeitoRedefineHistórias Sobre a oportunidade: TÉCNICO ENFERMAGEM I - EMERGÊNCIA PEDIÁTRICA Responsável pela execução dos procedimentos de enfermagem, sob o monitoramento do Enfermeiro Assistencial I. Executar o plano de cuidado dos pacientes e assistindo-os em todas as suas necessidades, com o objetivo de prestar a Assistência Integral ao paciente da sua escala de trabalho.

Realizar as atividades previstas para o cuidado do paciente, cumprindo prescrição, rotinas e protocolos da área, para garantir a assistência ao paciente. Registrar os controles e cuidados assistenciais realizados, por meio da utilização de prontuário eletrônico ou físico, a fim de confirmar a efetiva realização dos procedimentos determinados e registrar eventuais intercorrências. Orientar os pacientes e familiares sobre as normas e rotinas estabelecidas pelo hospital, preparos para procedimentos e exames a serem realizados e quanto à continuidade dos cuidados após alta, visando contribuir para a realização adequada dos procedimentos e a reabilitação dos pacientes. Atender e atuar de forma proativa nas intercorrências envolvendo pacientes e familiares, a fim de garantir a qualidade e segurança assistencial. Cumprir as rotinas e políticas institucionais relacionadas aos padrões de excelência definidas pela Instituição, de acordo com o manual da JCI e o processo de gerenciamento de risco, visando uma assistência de enfermagem com qualidade e segurança.

O que precisamos: Técnico em Enfermagem completo; Diploma (o Certificado ou Atestado de Conclusão não será aceito como comprovante de escolaridade); Registro ativo no COREN e certidão de regularidade; Experiência comprovada como Técnico de Enfermagem em áreas de Pediátria . O que pode diferenciar você: Cursos complementares da área; Experiencia em Emergencia Pediátrica.

Horários: Manhã - Das 07:00 às 13:15 Tarde - Das 13:10 às 19:25 Escala 6X1 - Sábados, Domingos e Feriados ATENÇÃO : NÃO REALIZAMOS CONCESSÃO DE HORÁRIOS Nossos benefícios: Vale Transporte; Restaurante no local; Creche - Conforme disponibilidade; Convênios com farmácia; Plano de Saúde e Odontológico; Seguro de Vida; Programa desafio; TotalPass; Day off de aniversário; Casa do Colaborador, com atividades físicas, massagem e demais cuidados com o colaborador.