CAIO候補 (Chief AI Officer)
株式会社TAPP · 東京本社 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
About The Role
# 【CAIO候補(Chief AI Officer)】全社横断のAI戦略で、事業成長を非連続に加速させる責任者募集
## 仕事概要
■ミッション
AIを用いて、事業の生産性と収益性を非連続に引き上げること
■業務内容
全社AI戦略の設計(どこに投資すべきかの意思決定)
マーケ〜営業のファネルにおけるAI活用設計
業務フローへの実装(“使われる設計”まで落とす)
AI施策のROI管理・改善
ユースケース創出
AI利用ルールの整備(※全社統制はCTO管掌)
■ポジションの魅力
・数億円規模の広告×CRM×営業データを横断してAI実装できる環境
・PoCではなく「売上に直結するAI活用」を推進できる
・分断されたマーケと営業をAIで再統合できる余地がある
・ROI責任まで持つCAIOとして、経営インパクトを直接出せる
## 必須スキル
■ミッション
AIを用いて、事業の生産性と収益性を非連続に引き上げること
■業務内容
全社AI戦略の設計(どこに投資すべきかの意思決定)
マーケ〜営業のファネルにおけるAI活用設計
業務フローへの実装(“使われる設計”まで落とす)
AI施策のROI管理・改善
ユースケース創出
AI利用ルールの整備(※全社統制はCTO管掌)
■ポジションの魅力
・数億円規模の広告×CRM×営業データを横断してAI実装できる環境
・PoCではなく「売上に直結するAI活用」を推進できる
・分断されたマーケと営業をAIで再統合できる余地がある
・ROI責任まで持つCAIOとして、経営インパクトを直接出せる
## 歓迎スキル
・マーケティング領域でのAI活用経験
・CRMデータ活用経験(Salesforce等)
・生成AI/LLMの実務導入経験
・データ分析・統計の知見
## 求める人物像
・「AIで何ができるか」ではなく「何を伸ばすか」で考えられる方
・PoCで終わらせず、業務実装までやり切れる方
・スピードと成果にコミットできる方
・現場と経営の両方をつなげられる方
## 応募概要
### 給与
【想定年収】
■年収:1,200万円〜2,000万円(応相談)
■月給:923,100円〜1,538,500円
(固定残業代45時間 238,700円〜397,800円を含む)
※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価:6月/12月)"
### 勤務地
東京本社
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
### 雇用形態
正社員
### 勤務体系
<フレックスタイム制導入:1日の標準労働時間/8時間>
■コアタイム 11:00~15:00
■フレキシブルタイム 5:00~22:00
■休憩 60分
■所定時間外労働:有り ※時間外労働の賃金については給与規定による
<年間休日122日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
### 試用期間
あり(3か月間)
### 福利厚生
<福利厚生 >
■住宅手当:2〜4万円
(東京本社徒歩16分圏内:4万円、指定最寄駅:2万円)
■転居時の部屋探しのサポート・仲介手数料の優遇
■資格手当
・宅地建物取引士 20,000円/月
・管理業務主任者 5,000円/月
・マンション管理士 5,000円/月
・賃貸不動産経営管理士 2,500円/月
・2級建築施工管理技士 10,000円/月
■年末年始休暇
■有給休暇
※5日以上の連続休暇が取得可能です。
■健康診断
■産前休業/出産予定日の6週間以前(双子以上の場合は14週間前)
■産後休業/出産の翌日から8週間は就業不可
■育児休業制度/労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業
■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
■介護休暇
■確定拠出年金
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