1178【Dev】AIソリューションエンジニア（生成AI / RAG開発）

# 1178【Dev】AIソリューションエンジニア（生成AI / RAG開発）
## 仕事概要
## 【会社概要】
ストックマーク株式会社は「価値創造の仕組みを再発明する」をミッションに掲げ、最先端の生成AI LLM技術を活用し、企業の変革を支援しています。
弊社の強みは、フルスクラッチで国産LLMを開発できる技術力です。2024年5月には、国内最大級となる1,000億パラメータの日本語特化LLM「Stockmark-2」を公開しました。
多くの企業が海外モデルの微調整やOSS活用にとどまる中、当社はゼロから自らの手でモデルを設計・構築。日本語とビジネス領域に最適化された性能は、国産最高クラスの水準を誇ります。さらに、ハルシネーションを大幅に抑えており、自社管理下で安全に運用可能です。
単なる“生成AIの利用企業”ではなく、“AIそのものを創る企業”として、日本の産業競争力を技術で支えていく存在となることを目指しています。
この技術力を活かして事業展開しており、現在はSaaS事業として製造業向けAIエージェント「Aconnect」、PaaS新規事業として業務AI実装支援プラットフォーム「SAT(Stockmark A Technology)」を運営しています。
創業時からエンタープライズ企業をターゲットとしており、すでに日経225の30％、300社を超える企業様での導入が進んでいます。今後は製造業のR＆Dを起点に、国内のエンタープライズ企業はもちろん、日本企業全体そしてグローバル企業にも展開していく予定です。
2024年10月にはシリーズDにて45億円、累計88億円の資金調達を完了。
従業員も150名規模になり、更なる成長を目指すために人員を募集しております！
## 【現状の課題】
新規事業「SAT」は、国産LLMと高精度Agentic RAGを活用したAI実装基盤を軸に、大手製造業等のエンタープライズ企業へ導入を推進しています。
SATは標準基盤でありながら、顧客ごとの業務要件や既存環境に応じたカスタマイズを前提としています。現在、PoCから本番導入、RAG高度化、AIエージェント構築を含むプロジェクトが急増中です。
プロダクトとしての再現性と各社固有の複雑な業務環境に適合させる高度な技術的判断が求められており、提案から本番稼働まで一気通貫でリードできる体制強化が急務です。その中核を担うAIソリューションエンジニアを募集します。
## 【業務内容】

• 顧客のビジネス課題解決をミッションとし、当社の強みである「国産LLM」と「高精度RAG」を核としたプロフェッショナル向け業務AI実装支援プラットフォームであるSATなどを活用したAI時代のDX推進をリードする
• プロジェクトの提案フェーズから参画し、技術的な妥当性の判断、アーキテクチャ設計、ロードマップ策定、技術コンサルティング、および技術的なプロジェクトマネジメントを一気通貫で実行
• コンサルメンバーおよび開発チームと連携しながら顧客と技術要件を具体化し、業務ドメインを迅速に構造化。社内エンジニアリソースを統括しつつ、自らも実装に関与しながら技術面からプロジェクトをリードする

\*\*■具体的な業務内容\*\*

• 顧客への新規提案への技術的支援と技術コンサルティング
• プロジェクト提案、POC、受託プロジェクトにおける技術的な妥当性の判断とロードマップ策定
• 顧客の技術要件・システム要件に対する実現可能性の判断（受諾の可否、必要な工数見積もりを含む）
• プロジェクトに必要な技術を分解し、適切な担当エンジニアを定義
• 技術的側面からプロジェクトをリード・サポート（技術的なPM）
• アーキテクチャ図の読解に基づき、システム的な制約や条件を明確化
• 顧客の業務理解・要件定義・実装・運用、そしてプロダクト改善へのフィードバックまでの一気通貫での伴走

※変更の範囲：開発関連業務
## 【チーム構成】

PaaS SAT Devision

• ビジネスサイド：13名
• 開発サイド：19名

## 【開発環境】
[使用言語/フレームワーク]
TypeScript、Vue.js 、Node.js、Python
[コンテナ]

Docker

[IaC]

Terraform

[クラウド]

AWS, Azure

## 【ポジションの魅力】

• 生成AIをPoCで終わらせず、エンタープライズ環境で業務インフラとして成立させる技術設計を主導できます。前例の少ない領域でアーキテクチャ設計と実装責任を担う、難易度の高いポジションです。
• 国内大手製造業をはじめとする企業の複雑な業務基盤に直接入り込み、技術的意思決定をリードできます。自身の判断が企業活動に直結する、高い影響力を持つ役割です。
• 個別プロジェクトに閉じることなく、得られた知見を抽象化し、SAT基盤の進化に反映できます。デリバリーに留まらず、プロダクトの技術思想や方向性にも関与できる立場です。
• 提案・設計・実装・運用までを横断し、生成AIの社会実装を推進する中核を担えます。上流とハンズオンの双方を高次元で求められる、国内でも希少なポジションです。

## 【関連資料】

• 「AgenticRAG」の活用で生成AIの回答精度80%超を「SAT」で実現 。内製システム刷新不要で実用レベルの高精度なRAG構築が可能に

<https://stockmark.co.jp/news/20251021>

• 1000億パラメーターのStockmark LLM 特設LPを公開

<https://llm.stockmark.co.jp/>

• Stockmark 採用ポータル

<https://stockmark.wraptas.site/>
## 必須スキル
## 【会社概要】
ストックマーク株式会社は「価値創造の仕組みを再発明する」をミッションに掲げ、最先端の生成AI LLM技術を活用し、企業の変革を支援しています。
弊社の強みは、フルスクラッチで国産LLMを開発できる技術力です。2024年5月には、国内最大級となる1,000億パラメータの日本語特化LLM「Stockmark-2」を公開しました。
多くの企業が海外モデルの微調整やOSS活用にとどまる中、当社はゼロから自らの手でモデルを設計・構築。日本語とビジネス領域に最適化された性能は、国産最高クラスの水準を誇ります。さらに、ハルシネーションを大幅に抑えており、自社管理下で安全に運用可能です。
単なる“生成AIの利用企業”ではなく、“AIそのものを創る企業”として、日本の産業競争力を技術で支えていく存在となることを目指しています。
この技術力を活かして事業展開しており、現在はSaaS事業として製造業向けAIエージェント「Aconnect」、PaaS新規事業として業務AI実装支援プラットフォーム「SAT(Stockmark A Technology)」を運営しています。
創業時からエンタープライズ企業をターゲットとしており、すでに日経225の30％、300社を超える企業様での導入が進んでいます。今後は製造業のR＆Dを起点に、国内のエンタープライズ企業はもちろん、日本企業全体そしてグローバル企業にも展開していく予定です。
2024年10月にはシリーズDにて45億円、累計88億円の資金調達を完了。
従業員も150名規模になり、更なる成長を目指すために人員を募集しております！
## 【現状の課題】
新規事業「SAT」は、国産LLMと高精度Agentic RAGを活用したAI実装基盤を軸に、大手製造業等のエンタープライズ企業へ導入を推進しています。
SATは標準基盤でありながら、顧客ごとの業務要件や既存環境に応じたカスタマイズを前提としています。現在、PoCから本番導入、RAG高度化、AIエージェント構築を含むプロジェクトが急増中です。
プロダクトとしての再現性と各社固有の複雑な業務環境に適合させる高度な技術的判断が求められており、提案から本番稼働まで一気通貫でリードできる体制強化が急務です。その中核を担うAIソリューションエンジニアを募集します。
## 【業務内容】

• 顧客のビジネス課題解決をミッションとし、当社の強みである「国産LLM」と「高精度RAG」を核としたプロフェッショナル向け業務AI実装支援プラットフォームであるSATなどを活用したAI時代のDX推進をリードする
• プロジェクトの提案フェーズから参画し、技術的な妥当性の判断、アーキテクチャ設計、ロードマップ策定、技術コンサルティング、および技術的なプロジェクトマネジメントを一気通貫で実行
• コンサルメンバーおよび開発チームと連携しながら顧客と技術要件を具体化し、業務ドメインを迅速に構造化。社内エンジニアリソースを統括しつつ、自らも実装に関与しながら技術面からプロジェクトをリードする

\*\*■具体的な業務内容\*\*

• 顧客への新規提案への技術的支援と技術コンサルティング
• プロジェクト提案、POC、受託プロジェクトにおける技術的な妥当性の判断とロードマップ策定
• 顧客の技術要件・システム要件に対する実現可能性の判断（受諾の可否、必要な工数見積もりを含む）
• プロジェクトに必要な技術を分解し、適切な担当エンジニアを定義
• 技術的側面からプロジェクトをリード・サポート（技術的なPM）
• アーキテクチャ図の読解に基づき、システム的な制約や条件を明確化
• 顧客の業務理解・要件定義・実装・運用、そしてプロダクト改善へのフィードバックまでの一気通貫での伴走

※変更の範囲：開発関連業務
## 【チーム構成】

PaaS SAT Devision

• ビジネスサイド：13名
• 開発サイド：19名

## 【開発環境】
[使用言語/フレームワーク]
TypeScript、Vue.js 、Node.js、Python
[コンテナ]

Docker

[IaC]

Terraform

[クラウド]

AWS, Azure

## 【ポジションの魅力】

• 生成AIをPoCで終わらせず、エンタープライズ環境で業務インフラとして成立させる技術設計を主導できます。前例の少ない領域でアーキテクチャ設計と実装責任を担う、難易度の高いポジションです。
• 国内大手製造業をはじめとする企業の複雑な業務基盤に直接入り込み、技術的意思決定をリードできます。自身の判断が企業活動に直結する、高い影響力を持つ役割です。
• 個別プロジェクトに閉じることなく、得られた知見を抽象化し、SAT基盤の進化に反映できます。デリバリーに留まらず、プロダクトの技術思想や方向性にも関与できる立場です。
• 提案・設計・実装・運用までを横断し、生成AIの社会実装を推進する中核を担えます。上流とハンズオンの双方を高次元で求められる、国内でも希少なポジションです。

## 【関連資料】

• 「AgenticRAG」の活用で生成AIの回答精度80%超を「SAT」で実現 。内製システム刷新不要で実用レベルの高精度なRAG構築が可能に

<https://stockmark.co.jp/news/20251021>

• 1000億パラメーターのStockmark LLM 特設LPを公開

<https://llm.stockmark.co.jp/>

• Stockmark 採用ポータル

<https://stockmark.wraptas.site/>
## 歓迎スキル

• コンピュータサイエンスに関連する技術分野の修士号または博士号
• 顧客向け自社開発サービスの実務経験
• リーダーなどの立場で事業背景を理解し自ら施策を立案／実行した経験
• 顧客要望を元にしたプロダクト体験、プロトタイプの設計経験
• クラウドを用いた機械学習実験, モデル管理, データ管理, 学習・推論パイプライン構築の経験

## 求める人物像

• エンタープライズ企業のイノベーション創出に興味がある方
• 人々の情報収集や市場調査、新規事業開発を再定義していく事業に興味がある方
• 自然言語処理や生成系AIを用いたテクノロジーに興味があり、携わっていきたい方
• 課題を分解、特定し、 ステークホルダーを説得して、事業を前進させることができる方
• 与えられた課題だけでなく、自ら問いを立て、そのために必要な解決策を生み出せる方

＜その他＞
・日本国内に居住可能な方
・開発に関する技術的な内容含め、日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方
目安：ビジネス会話レベル以上
## 応募概要
### 給与

• 想定年収

• 7,500,000円〜12,000,000円　※月給×12ヶ月
• 月給：625,000円〜1,000,000円
• ＜内訳＞
• 基本給：408,423円〜686,478円
• 生涯設計手当：55,000円
• 固定残業代45時間分：161,577円〜258,522円（超過分は別途支給）
• ※生涯設計手当：確定拠出年金掛金及び生涯設計前払金の組み合わせとして支給

• 昇給あり（年2回/5月、11月）

### 勤務地
\*\*【本社所在地】\*\*

• 東京都港区南青山 1 丁目12-3 LIFORK MINAMI AOYAMA S209

\*\*【就業場所】\*\*

• 本社または自宅その他リモートワークが行える場所（変更の範囲なし）

• ※フルリモートワーク可
• \*\*【リモートワークについて】\*\*

• 基本的にはフルリモート体制

居住地は日本国内に限ります（海外に居住してのフルリモート不可）

• 本社への出社について

弊社の定める通勤圏（一都三県）居住者は、リモート/出社を回数制限なく自由に使い分けながら勤務可能です
一都三県以外の居住者は、月1回業務とは関係なく自由に出社可能です
仙台・京都・大阪などからフルリモートで働いている人、ワーケーションを楽しみながら働いている人、母国に数週間帰国して働いている外国籍社員、また出社メインの人など多様な働き方を実現しています
### 雇用形態
正社員
### 勤務体系
\*\*【就業時間】\*\*

• フレックスタイム制（コアタイム：10:00～14:00）

• 1ヶ月の標準労働時間：1日8時間×営業日数
• ※時間外労働あり（月平均10〜20時間）
• リモートワークと合わせて、時間や場所に縛られない柔軟な働き方が可能です。
• 勤務時間の調整や中抜けなどで、子育てや介護との両立もしやすい環境です。
• \*\*【休日休暇】\*\*

• 年間休日123日
• 土日祝（完全週休2日制）
• 年末年始休暇
• 有給休暇（入社時付与　※付与日数は入社月による）
• 産前産後休暇
• 育児休暇

### 試用期間
あり（3ヶ月） ※期間中の条件変更なし
### 福利厚生
\*\*【保険】\*\*

• 各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

\*\*【その他】\*\*

• 通勤交通費（リモートのため実費支給）
• 成長加速費（自己研鑽・AI活用に関する費用補助/年間24万円まで経費として申請可）
• 定期健康診断
• インフルエンザ予防接種
• 希望のPC支給
• オフィスにて水/コーヒー/炭酸/アルコールなどのドリンク無料提供
• オフィスグリコ設置
• 屋内禁煙（屋外喫煙所あり）

\*\*【教育・スキルアップ】\*\*

• 入社後5日間のオンボーディングあり
• 月1回の研究日制度（自身の技術向上・学習目的）

\*\*【社内コミュニケーション】\*\*

• 週1回全社オンラインミーティング
• 月1回懇親会（オフライン開催、一部オンライン有り）
• 半期1回キックオフ（オンライン＆オフラインのハイブリッド開催）