経営企画部長

# 経営企画部長
## 仕事概要
【ミッション】
当社は日本全国の倉庫情報・空き情報をネットワークし、日本最大の倉庫情報データベースを有しています。
この倉庫情報データベースを活用し、「倉庫を利用したい企業」と「倉庫の空きスペースを活用したい倉庫会社」のニーズをつなぐ物流シェアリングプラットフォーム「souco」を運営しています。
「倉庫を利用したい企業」の中には、製造サプライチェーンにおける物流機能や物流網の見直しが必要な企業や、物流効率化や物流コスト最適化を希望する企業がいます。このような企業の課題に寄り添い、全国約3,000拠点の倉庫ネットワークを用いて、倉庫活用を軸としたソリューション提案を行い、顧客の物流課題を解決していきます。
【ポジション概要】
本ポジションは、「管理会計・財務・資本政策」「M&Aやアライアンス（Corporate Development）」、そして「大手物流企業向けの戦略BizDev（ソリューション提案）」の3領域を統合し、全社成長のエンジンとして牽引していただく極めて重要な役割です。
単なるデスクワークや数値管理に留まらず、自ら顧客やパートナーと相対し、事業モデルと財務モデルを行き来しながら、構想を「契約と実装」までやり切る、泥臭い商売感覚と高い知性を併せ持つ方を求めています。
【具体的な業務内容】
①管理会計・財務・資本政策
・資本政策、資金調達戦略の立案・実行、財務モデリング、ステークホルダー折衝
②Corporate Development
・M&A、資本業務提携、JV等の戦略立案からDD、契約交渉、PMIのリード
③戦略BizDev
・大手物流企業（エンタープライズ顧客）に対する経営課題解決型のソリューション提案、事業開発
## 必須スキル
【ミッション】
当社は日本全国の倉庫情報・空き情報をネットワークし、日本最大の倉庫情報データベースを有しています。
この倉庫情報データベースを活用し、「倉庫を利用したい企業」と「倉庫の空きスペースを活用したい倉庫会社」のニーズをつなぐ物流シェアリングプラットフォーム「souco」を運営しています。
「倉庫を利用したい企業」の中には、製造サプライチェーンにおける物流機能や物流網の見直しが必要な企業や、物流効率化や物流コスト最適化を希望する企業がいます。このような企業の課題に寄り添い、全国約3,000拠点の倉庫ネットワークを用いて、倉庫活用を軸としたソリューション提案を行い、顧客の物流課題を解決していきます。
【ポジション概要】
本ポジションは、「管理会計・財務・資本政策」「M&Aやアライアンス（Corporate Development）」、そして「大手物流企業向けの戦略BizDev（ソリューション提案）」の3領域を統合し、全社成長のエンジンとして牽引していただく極めて重要な役割です。
単なるデスクワークや数値管理に留まらず、自ら顧客やパートナーと相対し、事業モデルと財務モデルを行き来しながら、構想を「契約と実装」までやり切る、泥臭い商売感覚と高い知性を併せ持つ方を求めています。
【具体的な業務内容】
①管理会計・財務・資本政策
・資本政策、資金調達戦略の立案・実行、財務モデリング、ステークホルダー折衝
②Corporate Development
・M&A、資本業務提携、JV等の戦略立案からDD、契約交渉、PMIのリード
③戦略BizDev
・大手物流企業（エンタープライズ顧客）に対する経営課題解決型のソリューション提案、事業開発
## 歓迎スキル
①エクイティ/デットファイナンスの調達実務スキル
・銀行や投資家との直接的な折衝・調達の実績。
②物流・ロジスティクス業界に関する深い知見
・業界特有の構造、バリューチェーン、主要プレイヤーに対する理解。
## 求める人物像
①意思決定の共通言語としての数字利用
・数字を権威として振りかざしたり、経営者の構想を否定するためではなく、「構想を成立させるための条件と代替案」を建設的に提示できる方。
②不完全な情報下での決断力
・精緻な分析を追求しすぎて判断を遅らせるのではなく、リスクを明示し、スピード感を持って決断を促せる方。
③「やり切る」実行力
・資料やモデルの作成にとどまらず、実際の交渉、合意形成、契約締結、そして現場への実装までを一気通貫で責任を持って追いかけられる方。
## 応募概要
### 給与
想定年収：700万円～1,000万円（12分割で支給）
月額58.3万円～83.3万円
経験やスキルによって、入社時に決定いたします。
※給与にはみなし残業代として、月45時間相当分の時間外手当を含みます。
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
### 勤務地
東京都港区港南1丁目9-36 アレア品川ビル13階
### 雇用形態
正社員
### 勤務体系
●フレックスタイム制
・始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねます
●標準勤務時間帯
・10時00分 ～ 19時00分（コアタイムなし）
●勤務形態
・オフィス出社＋リモートワーク（併用）
※出勤時の交通費は実費を経費精算
●休日・休暇
・年間休日120日以上
・完全週休2日制（土・日）＋祝日
・年末年始休暇、ゴールデンウイーク、慶弔休暇、産休育休（法定通り）
・有給休暇（入社半年後、15日間付与）
### 試用期間
あり（3ヶ月）　※本採用と同条件
### 福利厚生
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・出勤時の交通費は実費を経費精算
・インフルエンザ予防接種費用会社負担
・健康診断費用会社負担