UI/UXデザイナー

# UI/UXデザイナー
## 仕事概要
【具体的業務内容】
自社サービス、プロダクトのUI/UXデザインを担当して頂きます。
サービスの体験設計からコンセプト設計、具体的なUIの提案まで行って頂きます。
またコーポレートブランディング領域のデザインにも関わって頂く機会もございます。
【特徴・風土】
★頻繁な新規事業立ち上げ機会
サイバー・バズでは新規事業を年に1-2個立ち上げており、0→1のサービス設計・デザインに携わることができます。直近でも新たなサービスの立ち上げを行っており、各部門のメンバーと連携しながらプロジェクトに参画いただけます。
★サービスの全体像を意識できるデザイナーに
サービスの一連の仕組みを理解しながら、要件定義などの上流工程からUIデザインまで一貫して携わることができます。またデザイン業務だけでなく、サービスの企画にも入り込んでいただきます。 少数精鋭だからこそ、サービス設計のすべてを経験できる環境です。
★事業視点からデザインを考え、ビジネス視点を得られる環境
ただデザインするのではなく、どのようにサービスを作ると事業として成功するか、を考えていくことで広い視野を持ち、デザイン業務に取り組む経験ができます。
サイバー・バズ中途採用HPはこちら⇒https://www.cyberbuzz.co.jp/career/
【メンバー構成】下記部門のUI/UXデザイナーポジションとなります。
・執行役員：1名（30代男性 / CTO兼務）
・グラフィックデザイナー：1名（20代女性）
└ 主にコーポレート領域の制作
## 必須スキル
【具体的業務内容】
自社サービス、プロダクトのUI/UXデザインを担当して頂きます。
サービスの体験設計からコンセプト設計、具体的なUIの提案まで行って頂きます。
またコーポレートブランディング領域のデザインにも関わって頂く機会もございます。
【特徴・風土】
★頻繁な新規事業立ち上げ機会
サイバー・バズでは新規事業を年に1-2個立ち上げており、0→1のサービス設計・デザインに携わることができます。直近でも新たなサービスの立ち上げを行っており、各部門のメンバーと連携しながらプロジェクトに参画いただけます。
★サービスの全体像を意識できるデザイナーに
サービスの一連の仕組みを理解しながら、要件定義などの上流工程からUIデザインまで一貫して携わることができます。またデザイン業務だけでなく、サービスの企画にも入り込んでいただきます。 少数精鋭だからこそ、サービス設計のすべてを経験できる環境です。
★事業視点からデザインを考え、ビジネス視点を得られる環境
ただデザインするのではなく、どのようにサービスを作ると事業として成功するか、を考えていくことで広い視野を持ち、デザイン業務に取り組む経験ができます。
サイバー・バズ中途採用HPはこちら⇒https://www.cyberbuzz.co.jp/career/
【メンバー構成】下記部門のUI/UXデザイナーポジションとなります。
・執行役員：1名（30代男性 / CTO兼務）
・グラフィックデザイナー：1名（20代女性）
└ 主にコーポレート領域の制作
## 歓迎スキル
・ディレクション経験
・事業会社での実務経験
・デザイナーに対するアートディレクションの経験
・グラフィックデザインの経験
・コーポレートブランディング経験
・htmlコーディングの基礎知識（実務経験は問わず）
・javascriptやcss3を使ったコーディング経験
・スマートフォンアプリのUIデザイン経験
・PdMの経験
・組織立ち上げ経験
## 求める人物像
・裁量を持ってデザインにチャレンジしたい方
└UI/UX領域にとらわれずコーポレートデザインにもチャレンジしたい方
・SNSマーケティングに興味がある方
・受動的ではなく、自らクリエイティブの提案や推進に動ける方
・新サービスに関わり、自ら新たな事業の立ち上げ、拡大に貢献したい想いのある方
## 応募概要
### 給与
■年棒制： 420万～540万円
※これまでの経験に基づき、応相談
### 勤務地
【本社】東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス 4階
基本出社（加熱式たばこ専用喫煙室設置）
### 雇用形態
正社員
### 勤務体系
始業：10：00
終業：19：00
休憩：1時間　※フレックス制 / リモート相談可(※原則出社)
所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による
年間休日124日
(1)土曜日および日曜日
(2)国民の祝日
(3)年末年始休暇(12月29日~1月3日)
(4)夏季休日(7月1日~11月30日までの間に3日間) ※試用期間中は対象外
(5)その他会社が定める日
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休
■育児休暇
※詳細は、弊社諸規定による（上記より変更の可能性あり）
### 試用期間
試用期間あり（試用期間中の待遇は、弊社諸規定による）
### 福利厚生
■社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
■通勤手当（上限：5万円／月）
■時間外手当
■試して100万円（クライアントの商材について理解を深め、円滑な提案ができるよう応援する制度。提案のためにクライアントの商材を購入する場合、会社が補助。）
■5駅ルール（世帯主かつ会社最寄駅より5駅以内に居住の場合は家賃補助月額3万円)
■だれでも5（入社から満4年勤続した社員には月額5万円の手当を支給（年額60万））
■認可外保育園補助制度
■スマート脳ドック
■部活動制度
■産業医面談
■予防接種・ワクチン
■時間単位有給
■F休・結婚休暇・夏季休暇・妻出産時特別休暇
■シューイチ（週 1 回、9 時~18 時の勤務時間を選択することができる制度）
■休んで5（満2年経過した社員に会社独自の休暇を年間5日付与）
■入社時特別休暇（入社から半年間体調不良の際などに適応される特別休暇を支給）
■資格取得支援制度
■持株会
■月次インセンティブ
■社内融資制度