30012：内部監査担当

# 内部監査担当
## 仕事概要
▼募集背景
現状、経営管理本部長・経理部長・法務部長を中心とした内部監査の立ち上げに向けた準備を計画しています。
新たに上場経験のある内部監査専任者の入社も決まっており、監査法人・主幹事証券会社との契約も完了しており、本格的に上場準備を推進するフェーズです。
内部監査は立ち上げフェーズであり、これから数年先までのロードマップを作成するフェーズです。
今回、より上場を現実化していくための組織強化のために内部監査メンバーを増員募集します。
▼業務内容
IPOを見据えた体制強化のため、内部監査の計画・戦略策定・運用をお任せします。
・内部監査部門の業務範囲・役割等の協議・策定
・J-SOX対応を含む内部統制の整備・運用状況の監査
・内部統制に係る業務記述書、フローチャート、リスク・コントロールマトリクス（RCM）の整備・評価
・各部門への業務監査の計画、実施、レポート作成、フォローアップ
・監査役・監査法人との連携
・内部監査規程等の整備・更新
・監査法人・証券会社・取引所対応（IPO準備過程での内部統制評価対応）
・その他、内部監査に関連する業務
▼魅力/特徴/やりがい
・上場は通過点であり、かつ高い確率で実現できると考えられます。業務難易度・業務のレベルは高いかもしれませんが、自身のスキルレベル・経験・実績を積むには最善の環境です。
・IPO経験を持つ内部監査専任担当、スタートアップ経験のある公認会計士、メガベンチャーの法務担当というハイタレントとともにIPOまでの計画・戦略策定・運用に一気通貫で携わることが可能です。
・コーポレート領域の人材は豊富であり、公認会計士・上場達成経験者・DX人材など、スキルフルな経験を有する者が多数在籍しておりますので、様々なアプローチから内部監査室に対する支援が可能です。
【変更の範囲】会社の定める業務全般
## 必須スキル
▼募集背景
現状、経営管理本部長・経理部長・法務部長を中心とした内部監査の立ち上げに向けた準備を計画しています。
新たに上場経験のある内部監査専任者の入社も決まっており、監査法人・主幹事証券会社との契約も完了しており、本格的に上場準備を推進するフェーズです。
内部監査は立ち上げフェーズであり、これから数年先までのロードマップを作成するフェーズです。
今回、より上場を現実化していくための組織強化のために内部監査メンバーを増員募集します。
▼業務内容
IPOを見据えた体制強化のため、内部監査の計画・戦略策定・運用をお任せします。
・内部監査部門の業務範囲・役割等の協議・策定
・J-SOX対応を含む内部統制の整備・運用状況の監査
・内部統制に係る業務記述書、フローチャート、リスク・コントロールマトリクス（RCM）の整備・評価
・各部門への業務監査の計画、実施、レポート作成、フォローアップ
・監査役・監査法人との連携
・内部監査規程等の整備・更新
・監査法人・証券会社・取引所対応（IPO準備過程での内部統制評価対応）
・その他、内部監査に関連する業務
▼魅力/特徴/やりがい
・上場は通過点であり、かつ高い確率で実現できると考えられます。業務難易度・業務のレベルは高いかもしれませんが、自身のスキルレベル・経験・実績を積むには最善の環境です。
・IPO経験を持つ内部監査専任担当、スタートアップ経験のある公認会計士、メガベンチャーの法務担当というハイタレントとともにIPOまでの計画・戦略策定・運用に一気通貫で携わることが可能です。
・コーポレート領域の人材は豊富であり、公認会計士・上場達成経験者・DX人材など、スキルフルな経験を有する者が多数在籍しておりますので、様々なアプローチから内部監査室に対する支援が可能です。
【変更の範囲】会社の定める業務全般
## 歓迎スキル
・上場準備企業での内部統制・監査業務等の立ち上げ経験
・公認会計士（J-CPA）や公認内部監査人の資格を有する方
・経理経験を5 年以上有しており、経理実務に明るい方
・上場企業での内部監査業務の経験
## 求める人物像
・ビットキーのBeing経営に共感いただける方
・「安定企業」ではなく、「成長企業」でご自身のスキルを高めていきたい方
・過去の経験や実績に固執せず、「未知との遭遇」を楽しむことができる方
・「まずはやってみる」という柔軟さと「やりきる」という遂行力を持ち合わせた方
・「正論」と「実務」のバランス感覚を大切にできる方
・キャリアを通じて、自らのなりたい姿をお持ちの方
## 応募概要
### 給与
想定年収700万円～1,000万円
※応相談／経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定

• 月給制（固定残業代含む）

※給与改訂は原則年2回
※評価制度の社内公開あり
### 勤務地
東京本社
〒104-0031
東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン9F
### 雇用形態
正社員
### 勤務体系
【就業環境】

• フレックスタイム制（コアタイム11時〜16時）
• リモートワーク制度あり（週4日以上出社のハイブリット勤務）
• 自社プロダクトを体験できるライブショールーム
• 服装自由
• フリードリンク

• 【休日休暇】
• 年間休日120日

• 完全週休2日制(土日祝日、夏季、年末年始等)
• 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

### 試用期間
あり（6ヶ月）
### 福利厚生

• 社会保険完備（厚生年金 / 健康保険 / 雇用保険 / 労働者災害補償保険）
• 通勤手当（月額3万円まで）
• 自社プロダクト社割制度あり
• 毎年1回健康診断
• 結婚、出産祝金
• 内閣府こども家庭庁ベビーシッター券