ビジネスアナリスト/PMO（東京）

# グローバルDXの最前線で顧客と伴走し、理想の形（業務のTo-Be）を設計する
## 仕事概要
お客様のビジネスの現状（As-Is）を分析し、「あるべき姿（To-Be）の定義」までを推進する役割です。
単なるIT通訳ではなく、業務プロセスを深く理解し、課題解決に向けた支援を行うことがミッションです。
【具体的な仕事内容】
1.現状調査・課題分析（As-Is）
現在の業務・システム・データを調査し、課題や拠点間の差異を把握、改善点を整理
<2.Fit> & Gap分析・対応方針検討
本社システムとの機能差分を分析し、開発・設定・業務変更などの対応策を整理
3.To-Be設計・業務標準化
統合後の業務フローを設計し、ステークホルダーの要望と要件を調整
4.要件定義
機能・非機能要件、データ移行・インターフェース・権限設計を含めた要件を策定
5.ステークホルダー調整・プロジェクト支援
本社と海外拠点の橋渡しとして英語での調整・資料作成を行い、進捗・課題管理やUAT支援を実施
【案件例】
・海外支社で使っている業務システムをグルーバルシステムに統合するプロジェクト
・大手DXコンサルファームのデジタルマーケティングプロジェクト
【入社後の流れ】
経験が活かせそうな案件に参画していただきます。
アジアクエストでは多種多様な業界のプロジェクトを抱えており、
常に新しい技術や業界知識を取得し続ける必要がありますので、
自ら考えてキャッチアップができる方を歓迎します。
自分が責任を持ち、プロジェクトを進めている時や、クライアントの課題を解決をすることで感謝の言葉をいただいた時にやりがいを感じます。
これまで人とコミュニケーションをとりながら、リーダーシップを発揮して業務を遂行してきた方は、ぜひ経験を活かしていきましょう！
※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります
【変更の範囲※1】
会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務（ただし本人と相談の上で決定します）
※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。
■会社紹介資料：
<https://speakerdeck.com/asiaquest/we-invite-you>
■メンバーの日常はこちら！
<https://www.wantedly.com/companies/asia-quest/stories>
## 必須スキル
お客様のビジネスの現状（As-Is）を分析し、「あるべき姿（To-Be）の定義」までを推進する役割です。
単なるIT通訳ではなく、業務プロセスを深く理解し、課題解決に向けた支援を行うことがミッションです。
【具体的な仕事内容】
1.現状調査・課題分析（As-Is）
現在の業務・システム・データを調査し、課題や拠点間の差異を把握、改善点を整理
<2.Fit> & Gap分析・対応方針検討
本社システムとの機能差分を分析し、開発・設定・業務変更などの対応策を整理
3.To-Be設計・業務標準化
統合後の業務フローを設計し、ステークホルダーの要望と要件を調整
4.要件定義
機能・非機能要件、データ移行・インターフェース・権限設計を含めた要件を策定
5.ステークホルダー調整・プロジェクト支援
本社と海外拠点の橋渡しとして英語での調整・資料作成を行い、進捗・課題管理やUAT支援を実施
【案件例】
・海外支社で使っている業務システムをグルーバルシステムに統合するプロジェクト
・大手DXコンサルファームのデジタルマーケティングプロジェクト
【入社後の流れ】
経験が活かせそうな案件に参画していただきます。
アジアクエストでは多種多様な業界のプロジェクトを抱えており、
常に新しい技術や業界知識を取得し続ける必要がありますので、
自ら考えてキャッチアップができる方を歓迎します。
自分が責任を持ち、プロジェクトを進めている時や、クライアントの課題を解決をすることで感謝の言葉をいただいた時にやりがいを感じます。
これまで人とコミュニケーションをとりながら、リーダーシップを発揮して業務を遂行してきた方は、ぜひ経験を活かしていきましょう！
※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります
【変更の範囲※1】
会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務（ただし本人と相談の上で決定します）
※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。
■会社紹介資料：
<https://speakerdeck.com/asiaquest/we-invite-you>
■メンバーの日常はこちら！
<https://www.wantedly.com/companies/asia-quest/stories>
## 歓迎スキル
・人を巻き込みながら主体性を持ち物事を進める事ができる方
・社内社外問わず人との関係構築に前向きな人
・新しい技術や知識を積極的に吸収できる方
## 求める人物像
・オープンでフラットなコミュニケーションが取れる方
・積極性にコミュニケーションをとる事にポジティブに考えられる方
・困難な状況でも、前向きに『どうすればできるか』を考え、周囲を明るくリードできる方
・広い視野で全体像がみれる人
## 応募概要
### 給与
■年収450万円～600万円程度　※スキル・経験を考慮し決定
【賃金内訳】
月給：321,429円～428,572円
基本給：277,992円～370,656円
固定時間外手当：43,437円～57,916円（月20時間分。超過分は別途支給）
### 勤務地
東京本社：東京都文京区後楽2-6-1 住友不動産飯田橋ファーストタワー27F
または
首都圏の各プロジェクト先、自宅
【変更の範囲※1】
会社の定める場所（テレワークを行う場所を含める）
※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。
### 雇用形態
正社員
### 勤務体系
始業：9:00～10:00の間
終業：18:00～19:00の間
1日の就業時間：8時間
休憩：1時間
時間外労働の有無：有（平均19時間24分/月 ※2025年実績）
※1日毎に始業時間を選べます
※担当案件によっては客先規定に準拠
### 試用期間
3ヶ月
### 福利厚生
・交通費支給（月3万円まで）
・各種社会保険完備
・企業型確定拠出年金（DC）制度有
・カフェスペース（カフェスペースでの業務可）※東京本社
・特性診断
・1on1面談
・Slack・GitHub利用可能
・新卒、未経験者へのメンター制度
・著名なエンジニアによる技術顧問
・書籍購入補助
・資格取得支援
・屋内禁煙（常駐の場合就業先による）