ロジスティクス担当

# ロジスティクス担当

## 仕事概要

■当社について

当社は「新しい自由を創造する」というミッションのもと、複数のブランド事業を展開しています。

スキンケアブランド「Yunth」【アンバサダー：BTS Vさん】

美容家電ブランド「Brighte」【アンバサダー：佐々木 希さん】

ヘアケアブランド「Straine」【アンバサダー：山下 智久さん】

「今までにない選択肢」を提供するため、商品開発・マーケティング・CRM・小売に至るまで、全ての工程においてデザイン性を重視。ブランドの世界観を大切にしながら、お客様の目に留まり心に響く、これまでに見たことのないようなプロダクトを創り出すことを使命としています。

また、独自開発システム『SELL』を活用し、顧客データの自動分析を通じて、開発からマーケティング、CRMまでを一貫して実行しています。

こうした取り組みにより事業は順調に成長を遂げており、2024年9月27日には東京証券取引所グロース市場（証券コード：247A）への上場を果たしました。

2025年度は社員数わずか36名でありながら、売上293億円（前年比2倍）という、驚異的な実績を残しております。

また、2026年3月27日に株式会社BJCの全株式を取得し、完全子会社化いたしました。

今後も既存ブランドの拡大と新規ブランドの創出を成長の基軸としながら、戦略的M&Aを積極的に推進し、持続的な成長と社会への価値提供を実現してまいります。

■募集背景

事業の急拡大に伴い、ロジスティクス領域をお任せできる方を募集します。

■魅力・ポイント

◯裁量を持ってチャレンジできる環境

本ポジションでは、外部物流センター（3PL等）のマネジメントを中心に、入荷〜保管〜出荷〜配送までの物流オペレーション全体を統括し、最適化をリードしていただきます。事業拡大を見据えた戦略的かつ攻めの物流体制を構築する役割であり、物流スキームの設計、KPI策定、業務フローの標準化・改善といった仕組みづくりの初期フェーズから深く関与することが可能です。

また、経営視点を持って物流コスト・リードタイム・品質のバランスを取りながら意思決定できる環境が整っており、経営陣との距離が近い組織だからこそ、物流領域のプロフェッショナルとして大きく成長できるフィールドがあります。これからの事業拡大フェーズにおいて、物流機能を起点に顧客体験と収益性の向上を実現し、会社の成長を牽引する、非常にチャレンジングでありながらもやりがいのあるポジションです。

◯ベンチャーならではの昇給・キャリアアップのスピード感

事業の成長及び各人の活躍に応じて、定期的に待遇の見直しをさせていただくため、能力次第で大きく昇給するチャンスがあります。

■仕事内容

・出荷／需要予測に基づく適正在庫管理

・誤出荷・遅延・決済／与信エラー等の改善

・物流コスト管理と入出荷データの確認

・SKU／商品コード管理、WMSマスタ運用

・納期遵守と物流品質向上の仕組みづくり

■業務内容変更の範囲

（雇入れ直後）入社後に従事する業務は、上記業務内容とする

（変更の範囲）会社の定める業務

## 必須スキル

■当社について

当社は「新しい自由を創造する」というミッションのもと、複数のブランド事業を展開しています。

スキンケアブランド「Yunth」【アンバサダー：BTS Vさん】

美容家電ブランド「Brighte」【アンバサダー：佐々木 希さん】

ヘアケアブランド「Straine」【アンバサダー：山下 智久さん】

「今までにない選択肢」を提供するため、商品開発・マーケティング・CRM・小売に至るまで、全ての工程においてデザイン性を重視。ブランドの世界観を大切にしながら、お客様の目に留まり心に響く、これまでに見たことのないようなプロダクトを創り出すことを使命としています。

また、独自開発システム『SELL』を活用し、顧客データの自動分析を通じて、開発からマーケティング、CRMまでを一貫して実行しています。

こうした取り組みにより事業は順調に成長を遂げており、2024年9月27日には東京証券取引所グロース市場（証券コード：247A）への上場を果たしました。

2025年度は社員数わずか36名でありながら、売上293億円（前年比2倍）という、驚異的な実績を残しております。

また、2026年3月27日に株式会社BJCの全株式を取得し、完全子会社化いたしました。

今後も既存ブランドの拡大と新規ブランドの創出を成長の基軸としながら、戦略的M&Aを積極的に推進し、持続的な成長と社会への価値提供を実現してまいります。

■募集背景

事業の急拡大に伴い、ロジスティクス領域をお任せできる方を募集します。

■魅力・ポイント

◯裁量を持ってチャレンジできる環境

本ポジションでは、外部物流センター（3PL等）のマネジメントを中心に、入荷〜保管〜出荷〜配送までの物流オペレーション全体を統括し、最適化をリードしていただきます。事業拡大を見据えた戦略的かつ攻めの物流体制を構築する役割であり、物流スキームの設計、KPI策定、業務フローの標準化・改善といった仕組みづくりの初期フェーズから深く関与することが可能です。

また、経営視点を持って物流コスト・リードタイム・品質のバランスを取りながら意思決定できる環境が整っており、経営陣との距離が近い組織だからこそ、物流領域のプロフェッショナルとして大きく成長できるフィールドがあります。これからの事業拡大フェーズにおいて、物流機能を起点に顧客体験と収益性の向上を実現し、会社の成長を牽引する、非常にチャレンジングでありながらもやりがいのあるポジションです。

◯ベンチャーならではの昇給・キャリアアップのスピード感

事業の成長及び各人の活躍に応じて、定期的に待遇の見直しをさせていただくため、能力次第で大きく昇給するチャンスがあります。

■仕事内容

・出荷／需要予測に基づく適正在庫管理

・誤出荷・遅延・決済／与信エラー等の改善

・物流コスト管理と入出荷データの確認

・SKU／商品コード管理、WMSマスタ運用

・納期遵守と物流品質向上の仕組みづくり

■業務内容変更の範囲

（雇入れ直後）入社後に従事する業務は、上記業務内容とする

（変更の範囲）会社の定める業務

## 歓迎スキル

・単品リピート通販の倉庫ディレクション経験

・卸やEC商流の経験、スキル、知識をお持ちの方

## 求める人物像

・オーナーシップを持って業務を推進できる方

・仕組みづくり、プロセス改善が得意な方

・スピード感と柔軟性を持って行動できる方

・現場と経営の橋渡しができる方

・数値やデータに基づいた判断ができる方

## 応募概要

### 給与

500-1000万

※スキル・経験により相談可

### 勤務地

〒106-6135

東京都港区六本木6-10-1

六本木ヒルズ森タワー 35F

東京メトロ日比谷線 六本木 駅から徒歩3分

都営地下鉄大江戸線 六本木 駅から徒歩6分

### 雇用形態

正社員

### 勤務体系

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間)

固定(定額)残業代制

●年間休日124日●完全週休二日制(土・日・祝日)●GW●夏季休暇●年末年始休暇●有給休暇

### 試用期間

あり(2ヶ月)

### 福利厚生

※詳しくは直接お問い合わせください

●社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

●引越し手当

●提携パーソナルジム無料利用可能