人力资源管理员(J19900)

1、协助开展党建相关工作：配合党组织落实党建部署，整理党建台账、组织党建活动、撰写党建相关材料，确保党建工作合规有序。

1. 负责开展员工培训、招聘、绩效考核相关筹备工作，整理培训、招聘、考核相关资料。
2. 整理人力资源相关文件、报表，配合完成各类检查、备案工作。
3. 协助协调员工关系，处理简单员工咨询，落实公司人事管理制度。
4. 完成领导交办的其他党建及人力资源相关临时事务。

1、全日制本科及以上学历，人力资源管理相关专业，中共党员。

1. 了解人力资源管理基础流程，熟悉人力资源相关政策，往届生具有3年相关工作经验。
2. 具备良好的文字撰写能力，能熟练撰写党建相关材料、通知公告，熟练使用Office办公软件。
3. 责任心强、细心严谨，具备良好的沟通协调能力、执行力，原则性强，有保密意识。
4. 认同公司文化，积极主动，能高效完成各项协助工作，适配公司合规管理要求。