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HR Generalist 80 - 100%

Acutronic Schweiz AG · Zürich, Switzerland

External listingfull-time18 days ago

About The Role

HR Generalist 80 \- 100% (w/m/d)

Join our Team!

Hightech aus der Schweiz

Wir sind ein international tätiges Technologieunternehmen mit Standorten in der Schweiz sowie Niederlassungen in den USA, Deutschland, Frankreich und Indien. Unsere interdisziplinären Teams vereinen Expertise aus Mechanik, Elektrotechnik, Software und Informationstechnologie und arbeiten gemeinsam an anspruchsvollen Hightech\-Lösungen für die Zukunft. Dabei setzen wir auf Innovation, Zusammenarbeit und den Austausch von Know\-how über Länder\- und Fachgrenzen hinweg.

Die Acutronic Gruppe zählt weltweit zu den führenden Anbietern von Bewegungssimulatoren für die Luft\- und Raumfahrt, Verteidigungs\- und Automobilindustrie. Unsere hochpräzisen, mehrdimensionalen Simulationssysteme kombinieren modernste Antriebs\-, Regelungs\- und Steuerungstechnologien und ermöglichen maximale Realitätsnähe sowie höchste Performance.

Sie erwartet ein spannendes, technologisch anspruchsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem international erfolgreichen KMU mit globaler Präsenz. Bei uns übernehmen Sie Verantwortung und werden Teil eines engagierten Teams, das die Technologien von morgen mitgestaltet.

Für unser Team am Standort Bubikon suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

HR Generalist 80 \- 100% (w/m/d)

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses \- von der Bedarfsanalyse über die Bewerberselektion bis zur erfolgreichen Stellenbesetzung
  • Erstellung von Arbeitszeugnissen
  • Unterstützung in der HR\-Administration entlang des gesamten Employee Lifecycles
  • Zuständig für die termingerechte Bereitstellung der monatlichen Lohndaten
  • Unterstützung beim Thema Zeitwirtschaft (Monatsabschlüsse und Mutationen)
  • Planung, Organisation und Koordination von Firmenanlässen sowie Mitarbeitergeschenken
  • Aktive Mitarbeit in HR\-Projekten (Prozessgestaltung, Weiterentwicklung von Reglementen usw.)
  • Aufbereitung von HR\-Kennzahlen, Auswertungen und Statistiken

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Human Resources oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und in der operativen HR\-Administration
  • Stilsichere Deutsch\- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gute mündliche ösisch\-Kenntnisse von Vorteil
  • Selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsbewusstsein
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie vernetztes und lösungsorientiertes Denken
  • Zuverlässige, loyale und teamorientierte Persönlichkeit mit einer hohen Eigeninitiative

Unser Angebot

Es erwartet Sie eine vielseitige, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international erfolgreichen und wachsenden Technologieunternehmen

Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten

Individuelle Unterstützung bei fachlichen und persönlichen Aus\- und Weiterbildungen

Ein modernes, kollegiales und dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung

So bewerben Sie sich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online\-Bewerbungstool. Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen, die auf diesem Weg eingereicht werden. Bei Fragen erreichen Sie uns telefonisch unter .

Wir nehmen auch gerne Bewerbungsdossiers von Personalvermittlern entgegen. jpid4060adejm jit0731jm jiy26jm

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