Juriste contrats, marchés et construction (H/F)

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande.

LEGAL&HR TALENTS, cabinet de recrutement spécialisé dans les

métiers Juridiques et RH, accompagne clients et candidats avec une

approche personnalisée.

Nous recrutons, pour le compte d'un bailleur social d'envergure

nationale, un(e) JURISTE MARCHÉS, CONTRATS ET CONSTRUCTION, DANS LE

CADRE D'UN CDD DE 4 MOIS.

Rattaché(e) au Directeur juridique et intégré(e) à une équipe de

neuf juristes, vous accompagnez les directions opérationnelles et

achats dans la sécurisation de leurs marchés et projets immobiliers.

VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT

• Sécuriser les procédures de passation et l'exécution des

marchés, majoritairement publics ;

• Conseiller les équipes sur les opérations de construction :

travaux, maîtrise d'oeuvre, AMO, VEFA, CPI et montages complexes ;

• Rédiger et valider les contrats, cahiers des charges, actes

d'engagement et documents d'exécution ;

• Participer aux négociations contractuelles et gérer les

difficultés d'exécution ;

• Suivre les dossiers précontentieux et contentieux et rédiger des

protocoles transactionnels ;

• Assurer une veille juridique, créer des supports pédagogiques et

dispenser des formations internes ;

• Représenter ponctuellement le Groupe auprès de groupes de travail

externes.

PROFIL RECHERCHÉ

• Titulaire d'un Master 2 en droit, vous justifiez d'au moins 5 À 8
• ANS D'EXPÉRIENCE HORS ALTERNANCE en droit des contrats, droit des
• marchés (privés et publics) et droit de la construction.
• Une expérience préalable acquise dans le secteur de L'IMMOBILIER,
• DU LOGEMENT SOCIAL, DE LA PROMOTION IMMOBILIÈRE OU DE LA CONSTRUCTION
• EST INDISPENSABLE.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre pragmatisme, vos
• qualités rédactionnelles et votre capacité à rendre accessibles
• des sujets juridiques complexes.

CONDITIONS

• CDD de 4 mois ;
• Poste basé à Paris 10e ;
• Statut cadre au forfait de 204 jours ;
• 25 jours de congés payés et environ 22 RTT ;
• Rémunération comprise entre 55 et 60 kEUR selon le profil sur

13.5 mois ;

• Titres-restaurant et télétravail selon les conditions applicables

au sein de l'entreprise