INFIRMIER(E) DE COORDINATION HOSPITALISATION À DOMICILE (HAD) - H/F

Description

Statut : Fonction publique hospitalière, CDD,CDI Catégorie : A

Organisation du travail

Poste à temps plein

Horaires 9h00 – 17h00

Repos fixe

Organisation du temps de travail : 37h30

Lieu de travail HAD Châteauroux et Le Blanc

Déplacements liés à la fonction : oui

Suppléance (le cas échéant) : de l’IDE de liaison

L’infirmier(e) coordinateur(trice) HAD organise, coordonne, évalue et sécurise le parcours de soins du patient à domicile en lien avec les équipes hospitalières, libérales et médico-sociales.

Il/elle garantit la continuité, la qualité et la sécurité des soins dans une logique de parcours patient. Participation à la gestion des risques, au suivi qualité et à la coordination pluriprofessionnelle

MISSIONS DU SERVICE

• L’HAD assure des soins médicaux et paramédicaux coordonnés au domicile du patient.
• Le service garantit la continuité des soins, la coordination pluriprofessionnelle et la sécurisation du parcours patient.
• Missions spécifiques du poste

Missions principales

• Organiser les admissions et sorties HAD
• Evaluer la faisabilité de la prise en charge
• Coordonner les professionnels intervenants
• Assurer le suivi clinique et organisationnel

Missions spécifiques en lien avec la qualité

• Participation aux audits, EPP et certification HAS
• Suivi des indicateurs qualités et événements indésirables

Autres missions spécifiques

• Participation aux projets institutionnels
• Contribution à l’efficience médico-économique

Fonction d’encadrement

• Appui technique et accompagnement des intervenants.

Activités

• Gestion des dossiers d’admission
• Coordination des soins et visites à domicile
• Organisation logistique du matériel
• Gestion des transmissions et informations
• Coordination ville-hôpital
• Utilisation des outils numériques et DPI

Profil recherché

Savoir faire

• -Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatifs à son domaine de compétences
• -Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétences
• -Conduire et animer des réunions
• -Piloter, animer et impliquer, dans son champ de compétences, une ou plusieurs équipe(s) pluri professionnelles
• -Planifier, gérer et adapter les moyens mis à disposition (ressources financières, humaines, formation, planning)
• -Réaliser un reporting quant à l’activité de l’unité (suivre des indicateurs d’activités)

• Coordination de parcours complexes
• Evaluation clinique
• Gestion des situations d’urgence
• Maîtrise du dossier patient informatisé
• Gestion de projet et animation de réseau

Savoir être

• Leadership
• Capacité d’autonomie, de prise d’initiative
• Qualités relationnelles et communication
• Rigueur et sens des responsabilités
• Capacité d’adaptation et réactivité
• Esprit d’innovation et capacité de gestion de projet
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Engagement et loyauté

• CONDITIONS D’ACCÈS AU POSTE
• Diplôme requis : DIPLÔME D’ETAT INFIRMIER

Formation / expérience professionnelle souhaitée ou exigée

• EXPÉRIENCE EN HAD OU COORDINATION FORTEMENT SOUHAITÉE
• MAÎTRISE DES OUTILS NUMÉRIQUES ET DPI
• PERMIS B EXIGÉ