Responsable industrialisation (H/F)
non renseigné · Doubs, France
About The Role
Description du poste
Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les
métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans
l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim.
Pour accompagner sa croissance et la modernisation de ses processus,
notre client recrute un RESPONSABLE INDUSTRIALISATION (H/F). Rattaché
à la Direction Technique, il pilote le passage du prototype à la vie
série en étroite collaboration avec la R&D et la Production.
Missions principales***INDUSTRIALISATION & CO-DÉVELOPPEMENT : Participer aux revues de
conception (DFM/DFA) pour garantir la fabricabilité de pièces
micromécaniques de haute précision. Définir les gammes de
fabrication, de contrôle, et concevoir les outillages spécifiques.***MÉTHODES & AMÉLIORATION CONTINUE : Structurer et animer le
service Méthodes. Analyser les temps de production et déployer des
chantiers Lean Manufacturing (coûts, qualité, cycles). Intégrer les
nouveaux équipements et procédés (usinage, assemblage de
précision GESTION DE PROJETS & QUALITÉ : Piloter les qualifications,
pré-séries et validations (essais mécaniques, climatiques Rédiger la documentation technique (instructions, procédures Garantir le respect des exigences réglementaires du secteur de la
DÉFENSE (ISO 9001, AQAP 2310).
Description du profil
- PROFIL RECHERCHÉ FORMATION : Diplôme d'Ingénieur (Bac+5) généraliste, mécanique
- ou microtechniques (type ENSMM/Supmicrotech, ou équivalent) ou Bac+3
- avec une solide expérience terrain.***EXPÉRIENCE : Vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans
- minimum sur des fonctions d'Industrialisation, de Bureau des Méthodes
- ou de Gestion de Projets Industriels, idéalement acquise dans un
- secteur à fortes exigences.***COMPÉTENCES TECHNIQUES Maîtrise des procédés d'usinage mécanique de précision, de
- traitement des matériaux (Alu, Inox, Titane, Cuivreux) et
- d'assemblage de micro-sous-ensembles.***Bonne lecture de plans, tolérancement géométrique (GD&T) et
- maîtrise des outils de CAO (idéalement _SolidWorks Connaissance des outils de résolution de problèmes (AMDEC, 5S,
- Kanban QUALITÉS PERSONNELLES : Rigueur, esprit d'analyse, pragmatisme et
- aisance relationnelle. Vous appréciez le travail en équipe
- pluridisciplinaire et savez faire preuve d'agilité au sein d'une PME
- dynamique.***LANGUES : Compte tenu de notre forte activité à l'exportation et
- de nos partenariats européens, un niveau d'anglais technique
- opérationnel est requis.
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