Hotwire France - Stage relations presse & communication Tech (6 mois)

• Nous recherchons actuellement un(e) stagiaire pour rejoindre notre équipe à compter du 1er septembre 2026 pour une durée de 6 mois.
•  

MISSIONS

Rédaction

• Traduction / synthèse / classement des retombées de presse (anglais / français)
• Veille et synthèse del'actualité en phase avec les thématiques de vos clients (en anglais / français)
• Rédaction de contenus à destination des journalistes / influenceurs

Relations média et influenceurs

• Recherche d'influenceurs
• Mise en place d'une relation / de campagnes avec les influenceurs pertinents pour vos clients
• Animation ou soutien à l'animation des réseaux sociaux de vos clients
• Diffusion de contenus et relances pour assurer le suivi
• Gestion des prêts produits 

Responsabilités annexes

• Réponses aux requêtes des journalistes / influenceurs
• Soutien administratif
• Participation aux rendez-vous clients
• Participation à l'organisation d'événements physiques ou virtuels (selon l'évolution de la pandémie)
• Participation à la prospection commerciale

Merci d’envoyer un CV en français.

PROFIL 

Vous êtes d'un naturel organisé et dynamique et êtes doté(e) d'un fort esprit d’équipe ainsi que d’un solide sens du relationnel. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint) et disposez d’un très bon niveau d’anglais lu, écrit parlé (obligatoire) . Vous disposez d'une première expérience réussie dans les relations presse ou la communication en agence ou chez l'annonceur.

Nous recherchons idéalement un(e) étudiant(e) à partir de Bac+3.

A LIRE AVEC ATTENTION

• Très cher(e) potentiel(le) candidat(e), Hotwire est une entreprise internationale et le travail en anglais occupe une part importante de notre quotidien. La maitrise de cette langue est donc OBLIGATOIRE. 
• Je n'aurai malheureusement peut-être pas le temps de répondre à toutes les candidatures, veuillez m'en excuser par avance. Si vous n'avez pas de réponse de ma part d'ici un mois, veuillez considérer que vous n'avez pas été retenu(e) pour la phase d'entretiens.

Hotwire est un employeur garantissant l’égalité des chances.

Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif, équitable et respectueux, où chacun peut réaliser son plein potentiel.

Nous accueillons les candidatures de toutes origines et ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, le genre, le handicap, l’âge, l’orientation sexuelle, la religion ou toute autre caractéristique protégée.

Conformément à la législation du travail au Royaume-Uni et à nos valeurs mondiales en matière de diversité, d’équité, d’inclusion et d’appartenance (DEIB), nous encourageons activement un traitement équitable et un accès égal aux opportunités pour tous.