Chemielaborant (m/w/d) (Chemielaborant/in)

Die THOR GmbH mit Sitz in Speyer ist Teil eines international agierenden Konzerns. An unserem Standort beschäftigen wir derzeit circa 700 Mitarbeitende. Unsere Schwerpunkte sind Entwicklung, Produktion und Vertrieb beratungsintensiver Spezialchemikalien auf den Gebieten technische Konservierungsmittel (z. B. für Farben, Lacke oder industrielle Schmierstoffe), Flammschutzmittel (etwa für Kunststoffe, Textilien oder Baumaterialien) und Kosmetikadditive (wie z. B. Emulgatoren, Feuchthaltemittel oder antimikrobielle Wirkstoffe für Hautpflegeprodukte).

Labormitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d)

Speyer | 37,5 Wochenstunden | Unbefristete Festanstellung

in vollkontinuierlicher SchichtWerden Sie Teil unseres motivierten Teams in Speyer! Zum 01.09.2026 suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Labormitarbeiter*in Qualitätskontrolle (m/w/d), die unsere hohen Qualitätsstandards mit Fachwissen, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein unterstützt.

Durchführung von Qualitätskontrollen von Rohstoff-, Handels- und Endprodukten, Reklamationen, Rücklieferungen, Haltbarkeitsverlängerungen und ausgewählte, bereits geprüfte Rückstellmuster anhand festgelegter Prüfanweisungen und Prüfmittel

Durchführung von physikalisch chemischen Messmethoden wie Potentiometrie, Titrimetrie, Refraktometrie, Photometrie, Gravimetrie, Dichtebestimmung etc.

Durchführung von Messmethoden mittels HPLC und GC

Zubereitung von Maßlösungen und Reagenzien

Freigabe und Sperrung von geprüften Produkten inkl. Dokumentation der Prüfergebnisse

Meldung von Qualitätsabweichungen oder Unregelmäßigkeiten

Kontrolle, Wartung, Reinigung und Kalibrierung der verwendeten Prüfmittel anhand festgelegter Vorschriften, inklusive Dokumentation der Prüfmittelstammdaten

Abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant*in oder als Chemisch-technische Assistenz

Praktische Erfahrung in der HPLC-Analytik

Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Sorgfalt

Teamorientierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise

Gute Organisations- und Dokumentationsfähigkeiten

30 Tage Urlaub

• Zukunftsbetrag: Wahl zwischen 5 freien Tagen, Altersvorsorge oder Auszahlung (23 % vom Monatsbrutto, 1x pro Jahr)
• Zusatzvergütung: 1.200 € Urlaubsgeld & Jahresgratifikation (13. Gehalt)
• 37,5-Stunden-Woche: familienfreundlich & planbar
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge: zusätzliche Absicherung
• Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne sowie externe Schulungen
• Kostenlose Kantine: täglich frisch & lecker
• Pflegezusatzversicherung: für den Ernstfall abgesichert
• Kostenlose Sportangebote: Yoga, Badminton & mehr
• Firmenevents: Sommerfest mit Familie & Jahresausklang
• Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken
• Kostenloses Parkhaus auf dem Firmengelände & eine sehr gute Verkehrsanbindung mit Bus und Bahn
• Mit unserer THOR Stiftung unterstützen wir soziale Projekte - regional.