Referent:in Digitale Transformation und Softwaremanagement (m/w/d) (Wirtschaftsinformatiker/in - IT-Systeme)

• Das Rudolf-Sophien-Stift ist Teil der gemeindepsychiatrischen Versorgungder
• Landeshauptstadt Stuttgart und der angrenzenden Landkreise.
• Mit vielfältigen Angeboten in den Bereichen Behandlung, Rehabilitation,
• Wohnen und Arbeiten begleiten wir Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen.
• Zur Weiterentwicklung unserer digitalen Arbeitsweltsuchen wir eine engagierte
• Persönlichkeit, die dieoperative Digitalisierungunserer Organisation aktiv
• mitgestaltet.
• Sie übernehmen eine zentrale Rolle bei der Einführung und Weiterentwicklung
• modernerSoftwarelösungen – insbesondere im Microsoft-365-Umfeld – und
• unterstützen unsere Fachbereiche dabei, digitale Prozesse praxistauglich und
• nachhaltig zu gestalten.

Ihre Aufgaben bei uns

• Sie betreuen, begleiten und entwickeln unsere Softwarelandschaft mit

• Schwerpunkt Microsoft 365, SharePoint und Fachanwendungen weiter und
• unterstützen Mitarbeitende bei der Einführung neuer, digitaler Arbeitsweisen

• Sie begleiten die Migration bestehender Dokumenten- und Datenstrukturen
• Sie analysieren Prozesse und entwickeln gemeinsam mit den Fachbereichen

digitale Lösungen und Workflows

• Sie koordinieren die Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen,

• Geschäftsführung, Muttergesellschaft, IT-Dienstleister:innen und
• Softwareanbieter:innen

Wir wünschen uns

• ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich

• Wirtschaftsinformatik, Informatik, Digital Business, Prozessmanagement oder
• vergleichbar

• Erfahrung in der Einführung und Betreuung von Softwarelösungen sowie im

Projekt- und Anforderungsmanagement

• gute Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere SharePoint, sowie ein gutes

Verständnis für digitale Prozesse

• eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte

Arbeitsweise mit guter Kommunikations- und Organisationsfähigkeit

• Freude daran, digitale Veränderungen gemeinsam mit verschiedenen

Fachbereichen umzusetzen

Wir bieten Ihnen

• die Zusammenarbeit in einem engagierten Team
• eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur
• ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet
• umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere

eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote

• mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit
• 25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der

SSB/VVS

• Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad
• arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

• Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien
• des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD.
• Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag
• identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten.
• Menschen mit Behinderung sind bei uns ausdrücklich willkommen.
• Wir schätzen Vielfalt und setzen uns für ein inklusives Arbeitsumfeldein.
• Bewerber:innen mitSchwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher
• Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns
• auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!