Skip to content
← Back to job listings

Oferta konkursowa - Osoba wykonująca czynności służbowe na stanowisku ADIUNKTA (PEDAGOGIKA) w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Instytucie Nauk Pedagogicznych w Uniwersytecie Opolskim rekrutacja w trybie otwartego konkursu (k/m)

Uniwersytet Opolski · Opolskie, Poland

External listingtemporaryabout 1 month ago

About The Role

Zakres obowiązków: ) Prowadzenie zajęć dydaktycznych na kierunku Pedagogika przedszkolna i wczesnoszkolna, przygotowywanie materiałów dydaktycznych oraz realizacja procesu kształcenia zgodnie z programem studiów.

  1. Przeprowadzanie zaliczeń i egzaminów, opieka nad studentami, udział w konsultacjach oraz doskonalenie jakości procesu dydaktycznego.
  2. Udział w pracach organizacyjnych Instytutu, współpraca przy realizacji zadań dydaktycznych oraz wykonywanie obowiązków wynikających z przepisów obowiązujących na Uniwersytecie Opolskim
  3. Prowadzenie działalności naukowej, publikowanie wyników badań oraz udział w projektach badawczych. Zaadaniowy system czasu pracy.

Wymagania

  • wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
  • języki obce: czeski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne; angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne
  • pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe, doświadczenie zawodowe: na podobnym stanowisku, PODSTAWOWE WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE:
  1. Kwalifikacje w zakresie pedagogiki przedszkolnej i wczesnoszkolnej
  2. Kwalifikacje w zakresie filologii polskiej
  3. Posiadanie stopnia doktora w zakresie pedagogiki
  4. Publikacje naukowe w dyscyplinie pedagogika (w tym w specjalności pedagogika przedszkolna i wczesnoszkolna)
  5. Biegła znajomość języka obcego co najmniej na poziomie B2+

DODATKOWE KRYTERIA KWALIFIKACYJNE

  1. Doświadczenie praktyczne w pracy w szkole lub instytucjach oświatowych
  2. Współpraca z instytucjami oświatowym
  3. Kompetencje w zakresie edukacji polonistycznej.

Sposób aplikowania

  • bezpośrednio do pracodawcy
  • wymagane dokumenty: ) Podanie o zatrudnienie skierowane do JM Rektora,
  1. CV oraz życiorys lub życiorys zawodowy,
  2. Kopie dokumentów potwierdzających posiadanie stopnia/tytułu naukowego (jeśli wymagane) i tytułu zawodowego,
  3. Opis aktywności zawodowej w obszarach:
  • działalności naukowej, twórczej i artystycznej w tym m. in.

This is an external listing. JobSpring does not represent or verify the employer. Report this listing