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Abteilungsleiter Development (m/w/d) (Leiter/in - Softwareentwicklung)

HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft mbH · Berlin, Germany

External listingfull-time15 days ago

About The Role

  • Die HOWOGE ist mit rund 82.150 Wohnungen im Portfolio eines der
  • großen kommunalen Wohnungsunternehmen des Landes Berlin und einer der
  • größten Vermieter Deutschlands. Mit über 1.400 Mitarbeitenden
  • entwickeln, bauen, modernisieren und vermieten wir – und das mit
  • Erfolg seit über 30 Jahren. Unsere Leidenschaft gehört jedoch nicht
  • nur Häusern, sondern auch den Menschen. Wir sind ein ausgezeichneter
  • Dienstleister sowohl gegenüber unseren Mietenden als auch unseren
  • Mitarbeitenden. In der HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft mbH ist ab
  • sofort eine Stelle als Abteilungsleiter Development (m/w/d) im Neubau
  • zu besetzen. Entdecke, was es bedeutet, mit einem engagierten Team zu
  • wachsen und jeden Tag einen wichtigen Beitrag zu einer lebenswerten
  • Stadt zu leisten! Viel Raum für dein Know-how - so bringst du dich
  • ein: Führung & Projektorganisation: Du übernimmst die fachliche und
  • disziplinarische Führung des Teams und gestaltest Abteilungs- sowie
  • Projektstrukturen. Dabei implementierst, führst und koordinierst du
  • die Projektteams und trägst die technische und wirtschaftliche
  • Gesamtverantwortung für die zu entwickelnden Projekte
  • Projektentwicklung & Steuerung: Du verantwortest die übergeordnete
  • Steuerung von Neubauprojekten, koordinierst und steuerst sämtliche
  • Maßnahmen von der technischen Vorprüfung in der Grundstücksakquise
  • bis hin zur Erlangung von Plan- und Baurecht, übernimmst
  • eigenständig Entwicklungsmaßnahmen, führst projektspezifische
  • Analysen in der städtebaulichen und architektonischen Entwicklung
  • durch und unterstützt den Grundstücksankauf mit Bauverpflichtung
  • Stakeholdermanagement & Verhandlung: Du steuerst die Abstimmung mit
  • Politik, Verwaltung, Ämtern und Behörden und übernimmst die
  • verantwortliche Konzeption und Durchführung von Beteiligungsformaten,
  • leitest Architektenauswahlverfahren sowie städtebauliche und
  • architektonische Wettbewerbe und führst Vertragsverhandlungen
  • Kosten-, Termin- & Qualitätsmanagement: Du begleitest die Planung und
  • Realisierung technischer Erschließungsmaßnahmen und steuerst Kosten,
  • Termine und Qualitäten auf Abteilungs- und Gesamtprojektebene,
  • lieferst strategische Impulse für die Weiterentwicklung des
  • Neubauportfolios, erstellst und prüfst Entscheidungsgrundlagen und
  • übernimmst das Reporting und die Dokumentation an die
  • Geschäftsführung sowie den Aufsichtsrat Persönlich und fachlich -
  • wir bauen auf deine Stärken: Dich erwartet ein zuverlässiges und
  • kommunikationsstarkes Team mit ausgeprägter Verhandlungskompetenz und
  • unternehmerischer Denkweise. Du findest dich darin wieder und willst
  • mit deinem Know-how etwas bewegen? Diese Eigenschaften bringst du
  • außerdem dafür mit: Berufserfahrung: in der Stadt- und
  • Bauleitplanung sowie der Entwicklung von Wohnprojekten, im
  • städtebaulichen Entwurf sowie Erfahrung in der Betreuung von
  • Wettbewerbsverfahren ist von Vorteil Qualifikation: abgeschlossenes
  • ingenieurtechnisches Studium der Architektur oder des Städtebaus und
  • der Regionalplanung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fachkenntnisse: Kenntnisse des Bau- und Planungsrechts sowie gutes
  • technisches Verständnis aller technischen Belange rund um die
  • Immobilie, umfangreiche Kenntnisse des deutschen Immobilienmarktes und
  • im Projektmanagement sowie idealerweise ein etabliertes und abrufbares
  • Netzwerk zu Projektentwicklern und Investoren Willkommen zuhause -
  • darauf kannst du dich freuen: Echte Gemeinschaft: bei der täglichen
  • Zusammenarbeit im Team sowie im Rahmen unternehmensweiter Events wie
  • Sommerfesten, Aktionstagen und Firmenläufen Vereinbarkeit von Beruf +
  • Privatem: u. a. durch eigenen Familienservice, großzügige
  • Freistellungsregelungen und einen Familienbegriff, der weit über die
  • Kernfamilie hinausgeht Langfristige Perspektiven: durch regelmäßige
  • Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein
  • sicheres Umfeld, das zugleich immer in Bewegung ist Attraktive
  • Arbeitsbedingungen: u. a. durch eine 37-Stunden-Woche, einen modernen
  • Arbeitsplatz, mobiles Arbeiten, unser betriebliches
  • Gesundheitsmanagement und vieles mehr Geh den nächsten Schritt! Wir
  • freuen uns auf deine Bewerbung inklusive Lebenslauf, Gehaltswunsch und
  • Eintrittstermin. Nicht alle Unterlagen zur Hand? Gerne kannst du uns
  • deine Kontaktdaten auch ganz unkompliziert per WhatsApp zukommen
  • lassen, und wir kommen auf dich zu. Übrigens: Wir schätzen Vielfalt
  • und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig
  • von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Religion,
  • Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Ihre
  • Ansprechpartnerin Nina Pöschl Recruiterin Tel: +49 30 5464-2339
  • <[email hidden]> Weiterführende Informationen
  • <https://www.howoge.de/karriere.html>

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