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Kundenbetreuer Außendienst (w/m/d) (Außendienstmitarbeiter/in)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH · Regionalverband Saarbrücken, Germany
About The Role
- PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und
- Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT,
- Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei
- Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten,
- Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich
- passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten.
- Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut
- kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns
- erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Kundenbetreuer Außendienst
- (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-044226 Branche: Finanzen und Versicherungen,
- Versicherungsmakler Arbeitsmodell: hybrid Ort: Saarbrücken Exklusives
- PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Ihre Rolle bei uns Sie
- verantworten den strukturierten Ausbau unseres Industrie- und
- Gewerbekundengeschäfts. Im Mittelpunkt steht dabei keine
- standardisierte Produktberatung, sondern eine langfristig angelegte
- Zusammenarbeit mit anspruchsvollen Unternehmen, deren Risiken,
- Strukturen und Entscheidungsprozesse Sie vollständig durchdringen.
- Neukundengewinnung mit beratungsorientiertem Ansatz Sie gewinnen neue
- Mandate durch fachlich fundierte Gespräche auf Entscheidungsebene.
- Dabei kombinieren Sie persönliche Beratung mit digitalen Analyse‑
- und Präsentationstools und binden gezielt interne Spezialisten ein,
- um belastbare Entscheidungsgrundlagen zu schaffen. Verantwortung für
- bestehende Kundenbeziehungen Sie betreuen Ihre Kunden ganzheitlich und
- entwickeln diese strategisch weiter. Regelmäßige Jahresgespräche
- dienen dabei nicht nur der Bestandsprüfung, sondern der
- vorausschauenden Steuerung von Risiken, Deckungskonzepten und
- wirtschaftlichen Optimierungen. Analyse unternehmerischer Risiken Sie
- erfassen betriebliche, finanzielle und operative Risikofelder
- strukturiert und übersetzen diese in individuelle
- Versicherungslösungen, die zur Unternehmensrealität des Kunden
- passen – fachlich, wirtschaftlich und regulatorisch. Präsentation
- und fachliche Kommunikation Sie führen Gespräche und Präsentationen
- souverän, verständlich und strukturiert – sowohl im Einzeltermin
- als auch im Rahmen von Informations- und Fachveranstaltungen. Dabei
- vertreten Sie das Unternehmen als kompetenten Ansprechpartner auf
- Augenhöhe. Entwicklung von Geschäftspotenzialen Sie erkennen
- zusätzliche Beratungsansätze innerhalb bestehender Mandate, bewerten
- diese wirtschaftlich und setzen sie eigenständig um – mit klarem
- Fokus auf nachhaltige Kundenbindung statt kurzfristiger Abschlüsse.
- Weiterentwicklung unseres Beratungsmodells Sie bringen sich aktiv in
- die Weiterentwicklung unserer Beratungsansätze ein, hinterfragen
- bestehende Strukturen und wirken an der qualitativen Weiterentwicklung
- unseres Industriegeschäfts mit. Schnittstellensteuerung In enger
- Abstimmung mit Versicherern, Fachabteilungen und internen
- Serviceeinheiten koordinieren Sie individuelle Kundenlösungen und
- sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss. Ihr Profil
- Kaufmännische Grundlage Sie verfügen über eine abgeschlossene
- kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, die
- Ihnen ein solides Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge
- vermittelt. Vertriebserfahrung im anspruchsvollen Umfeld Sie bringen
- mehrjährige Erfahrung im Vertrieb mit – idealerweise aus dem Umfeld
- eines Versicherungsmaklers oder aus dem industriellen
- Versicherungsgeschäft – und bewegen sich sicher in komplexen
- Kunden- und Entscheidungsstrukturen. Strukturierte und
- eigenverantwortliche Arbeitsweise Sie organisieren Ihre Aufgaben
- eigenständig, setzen klare Prioritäten und verfolgen Ihre Ziele
- konsequent. Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sind für
- Sie selbstverständlich. Souveränität unter anspruchsvollen
- Rahmenbedingungen Auch bei komplexen Themen, engen Zeitplänen oder
- herausfordernden Kundensituationen handeln Sie besonnen,
- lösungsorientiert und behalten stets den Überblick. Mobilität und
- Präsenz beim Kunden Die persönliche Betreuung vor Ort ist für Sie
- ein zentraler Bestandteil guter Beratung. Entsprechend sind Sie
- bereit, Kunden deutschlandweit zu begleiten. Ausgeprägtes
- Dienstleistungsverständnis Sie verstehen Beratung als kontinuierliche
- Begleitung. Verlässlichkeit, Erreichbarkeit und echtes Interesse an
- den individuellen Anforderungen Ihrer Kunden prägen Ihr Handeln.
- Teamorientierung und Werteverständnis Sie arbeiten gerne im Team,
- schätzen offenen Austausch und tragen aktiv zu einem vertrauensvollen
- Miteinander bei. Gemeinsame Erfolge verstehen Sie als Ergebnis
- kollektiver Leistung. Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz Sie
- sind in der Lage, komplexe Sachverhalte klar, strukturiert und
- verständlich zu vermitteln. Ihre Empfehlungen sind nachvollziehbar,
- fundiert und schaffen Sicherheit in Entscheidungsprozessen. Ihre
- Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Krankenversicherung Betriebliche Weiterbildung
Fahrtkostenzuschuss Firmenevents Firmenfahrrad Firmenhandy Firmenwagen
- zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit
- Jobticket Mitgliedschaft im Fitnessstudio Unbefristeter Vertrag
- Vermögenswirksame Leistungen Ihr Arbeitgeber Arbeitsmodelle mit
- Verlässlichkeit und Flexibilität Dank eines flexiblen
- Gleitzeitmodells und eines Homeoffice-Anteils von bis zu 60 %
- ermöglichen wir Ihnen eine Arbeitsorganisation, die berufliche
- Anforderungen und private Bedürfnisse dauerhaft miteinander
- verbindet. Ergänzt wird dies durch zusätzliche Sonderurlaubstage.
- Umfassende Vorsorgeleistungen Wir investieren in Ihre langfristige
- Sicherheit: Neben einer arbeitgeberfinanzierten Unfallversicherung
- erhalten Sie einen Zuschuss von 20 % zur betrieblichen
- Altersversorgung, eine Berufsunfähigkeitsversicherung sowie
- ausgewählte Versicherungsleistungen ohne Courtage. Gemeinschaft und
- Miteinander Der persönliche Austausch ist uns wichtig. Regelmäßige
- Teamformate und Firmenveranstaltungen – vom Sommerfest bis zu
- gemeinsamen sportlichen Aktivitäten – stärken den Zusammenhalt und
- förder
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