Airbus - Cabin Customization Configuration Manager (d/f/m) (Konfigurationsmanager/in)

• Firmen- und Standortbeschreibung: Unser Kundenunternehmen Airbus
• Operations gehört zu den weltweit führenden Herstellern in der Luft-
• und Raumfahrtindustrie. Am traditionsreichen und hochmodernen
• Luftfahrtstandort in 21129 Hamburg-Finkenwerder gestalten
• hochqualifizierte Fachteams die Zukunft der zivilen Luftfahrt. Der
• Standort zeichnet sich durch wegweisende Innovationen, die Endmontage
• erfolgreicher Flugzeugfamilien sowie die maßgeschneiderte
• Kabinenausstattung internationaler Fluggesellschaften aus.
• Randstad ist Ihr verlässlicher Partner für Karrierechancen in der
• Luft- und Raumfahrtbranche. Wir stehen für Chancengleichheit,
• Wertschätzung und eine individuelle Betreuung. Für unseren Kunden
• Airbus Operations am Standort Hamburg-Finkenwerder suchen wir Sie als
• engagierten Configuration Manager bzw. Prozessmanager
• Kabinenkonfiguration (m/w/d).

• Zentrale Ansprechperson für alle Themen der Kabinenkonfiguration

(multi-ATA)

• Sicherstellung der Übereinstimmung der Flugzeugkonfiguration auf

Modifikationsebene mit den Kundenanforderungen

• Steuerung der Konfigurationsintegration von späten verpflichtenden

• Kundenoptionen sowie Gewährleistung pünktlicher und
• qualitätsgerechter Kundendefinitionen

• Vorbereitung und Abdeckung relevanter EPAC/TDUs und MOD-Aufbauten

für Rebuilds und das dazugehörige Custom Definition Freeze (CDF)

Agenda

• Überwachung der Verfügbarkeit und Qualität aller

Customization-Modifikationen in der Aircraft Configuration Control

(ACC) Datenbank

• Unterstützung von Projekt- und Chief Engineering-Teams zur

• Risikominimierung bei neuen Projektentwicklungen sowie Mitwirkung an
• kontinuierlichen Prozessverbesserungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen,

• Luft- und Raumfahrttechnik, Wirtschaftsinformatik oder eine
• vergleichbare Qualifikation (mindestens Bachelor)

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Configuration Management,

Projektmanagement sowie in der Luft- und Raumfahrtindustrie

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und

Schrift (Französischkenntnisse von Vorteil)

• Detaillierte Spezialkenntnisse in MS Office sowie gute Kenntnisse

in Change Management, Prozessmanagement und Google Workspace

• Anwenderkenntnisse in ICC, Taksy/Gesy/Tesy sowie Grundkenntnisse im

Bereich Cabin Design

• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen,

Teamfähigkeit und Freude an transnationaler Zusammenarbeit

HINWEIS

• Bitte beachten Sie, dass für eine Bewerbung zwingend ein lückenloser
• und aktueller Lebenslauf mit Adresse und Kontaktdaten, sowie
• aussagekräftige Zeugnisse der letzten drei beruflichen Stationen und
• Nachweise entsprechende Qualifizierungen (Abschlusszeugnisse,
• Diplome...) benötigt werden.

• Übertarifliche Vergütung nach Airbus-Standard: gleiche Vergütung

wie ein Festangestellter ab dem 3. bzw. 6. Einsatzmonat

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristiger Job-Perspektive

bei einem starken Partner in der Zeitarbeitsbranche

• Zukunftssicheren Arbeitsplatz in der Luft- und Raumfahrtindustrie
• Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld

nach IG Metall Standard

• Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub
• Flächendeckenden Betriebsrat
• Persönliche und individuelle Betreuung durch Ihr sympathisches

Aviation-Team vor Ort

• Absolute Diskretion im Bewerbungsprozess

Rahmendaten zur Position

• Gehaltsspanne: 68.000 € – 85.000 € Brutto-Jahresgehalt

(basierend auf der Zieleingruppierung EG11H im Airbus- bzw.

Aviation-Standard)

• Wochenstundenzahl: Vollzeit 35 Stunden / Woche (152,25 Std./Monat)