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Mitarbeiter (m/w/d) Montage (Fachkraft - Metalltechnik - Montagetechnik)

Manpower GmbH & Co KG · Ravensburg, Germany

External listingfull-timeabout 1 month ago

About The Role

Mitarbeiter (m/w/d) Montage

Stellen-ID: 1208

Standort: Bad Waldsee

Anstellungsart(en): Vollzeit

  • Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche
  • Beschäftigungsbeginn: 12.10.2025
  • Zweck und Ziel der Stelle

Für unseren Kunden HYMER suchen wir mehrere Mitarbeiter für die Montage in Vollzeit in Bad Waldsee

Wir suchen für unseren Kunden Hymer mehrere Montagemitarbeiter für die Bandproduktion in Vollzeit in Bad Waldsee ab 19,29 Euro/Std. brutto.

Manpower ist nicht nur der Erfinder der Zeitarbeit und seit mehr als 70 Jahren im Markt aktiv, sondern auch als fairstes Unternehmen Deutschlands der Branchensieger unter den Personaldienstleistern.

Das gehört zu Ihren Aufgaben als Montagehelfer

  • Montage von Wohnmobilen und Wohnwagen
  • Herstellung und Einbau von Möbeln
  • Einbau und Bearbeitung von Zubehörteilen
  • Sicht- und Qualitätskontrollen

Folgendes bringen Sie für Ihren neuen Job mit

  • Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Kfz, Elektro, Metall oder langjähre Erfahrung in vergleichbaren Fachbereichen
  • Erste Berufserfahrung von Vorteil
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die interne Kommunikation
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen als Mitarbeiter in der Montage

  • Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt in Höhe von 19,29€/h – 23,44€/h brutto nach Qualifikation
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Hohe Übernahmechance
  • Umfangreiche Sozialleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte bei mehr als 800 Partner wie Adidas, WMF, Apollo
  • Fahrtkostenzuschlag ab dem 21 km einfache Strecke
  • Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung!
  • Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
  • Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
  • Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
  • Abteilung(en): Verarbeitung und Produktion
  • Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung
  • Tarifvertrag: BAP/DGB ggf. anhängende Branchentarifverträge

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