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Teamunterstützer_in in diversen Bereichen

Sportgeschäft Sport Nenner · Tiroler Unterland, Austria

External listingcontractabout 1 month ago

About The Role

Unsere Heimat, die Hintertuxer Gletscherregion, bietet ganzjährig herrliche Rahmenbedingungen für unvergleichliche Ski- und Bergsporterfahrungen. "Mit Service ins Vergnügen" lautet das Sport Nenner-Motto. Ein Motto, das die Geschichte von unserem Familienbetrieb immer wieder begleitet. Wir suchen für unsere Hintertuxer Filialen im Zillertal ab sofort oder nach Vereinbarung: 1 Teamunterstützer_in in diversen Bereichen Anforderungsprofil/Kompetenzen: * Unterstützende Hand in diversen Bereichen * Freundlicher und wertschätzender Umgang mit Kund_innen * Verwaltung und Betreuung des Skidepots * Freude am Umgang mit Menschen * Teamfähigkeit und Eigenständigkeit Wir bieten: * Teil- und Vollzeit, je nach Wunsch * Arbeitszeiten nach Vereinbarung * 5-Tage-Woche mit Möglichkeit auf Sonn- und Feiertagsstunden (= 100% Zuschlag) * gutes Arbeitsklima und Exklusive Mitarbeiter_innenrabatte * freundliche und angenehme Arbeitsatmosphäre * inklusive Mittagessen und Verleihmaterial kostenlos benutzbar * Umstiegsmöglichkeit aus anderen Branchen * Quereinsteiger_innen Willkommen * Unser Alltag: Verkauf, Verleih und ein Rundum-Ski- & Snowboardservice an neuesten Servicemaschinen. Dazu professionelle Beratung mit Herz und Know-how, stylishes Fashion-Shopping unkompliziert und direkt am Urlaubsort. Haben wir dein Interesse geweckt? - Dann bewirb dich jetzt! - Wir freuen uns auf dich! Bitte sende deine Bewerbung per E-Mail an: Für den Fall, dass du weitere Fragen hast, laden wir dich herzlich ein, uns persönlich zu besuchen oder anzurufen. Telefon: 05287/ 86262 Sport Nenner Hintertux 767 in 6294 Hintertux kannst du auch auf unserer Homepage vorbeischauen, um mehr zu erfahren und einen Eindruck zu gewinnen. Das Mindestentgelt für die Stelle als Teamunterstützer_in in diversen Bereichen beträgt 2.250,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

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