Mitarbeiter für die Lohnverrechnung (m/w/d)

Die Vebego Österreich ist im Bereich Facility-Service-Leistungen österreichweit an insgesamt 5 Standorten tätig. Darüber hinaus haben wir Niederlassungen in den Niederlanden und Deutschland. Jahrzehntelange Erfahrung, über 600 helfende Hände und das Selbstverständnis eines familiär geführten Unternehmens machen Vebego zu einem verlässlichen Partner für Gebäudereinigung, Industriereinigung, Grünpflege und technisches Facility Management. 1 Mitarbeiter für die Lohnverrechnung (m/w/d) Für eine Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 40 Wochenstunden Arbeitszeit: Montag bis Freitag. Das gibt es zu tun: Für unsere Personalabteilung suchen wir Dich als Unterstützung im Ausmaß von 40 Wochenstunden. Neben den allgemeinen administrativen Tätigkeiten im Bereich Lohn- und Personalverrechnung gehören die * Unterstützung bei der Vorbereitung und Kontrolle von Unterlagen * Pflege von Personalstammdaten in den HR-Systemen * Erfassen und Verwaltung von Arbeitszeiten, Urlauben und Abwesenheiten * Abrechnung unserer gewerblichen Mitarbeiter zu Deinem Aufgabengebiet. Das bist du: * du hast sehr gute Computerkenntnisse (MS-Office, Excel, Word etc.) * Du bist eine freundliche und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit. * Du bist genau, diskret und hast eine strukturierte Arbeitsweise * Du verfügst bereits über mehrjährige Erfahrungen in der Lohnverrechnung * SAP-Kenntnisse von Vorteil Das kannst du von uns erwarten: * Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven * Umfassende Einarbeitung * Home-Office-Möglichkeit nach Vereinbarung * einen sicheren Arbeitsplatz und pünktliche Entlohnung * angenehmes und modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team * Firmenveranstaltungen * gratis Kaffee sowie kostenlose Parkmöglichkeit Bitte bewerbe dich über unsere Homepage mit deinen aktuellen Bewerbungsunterlagen unter: LINK: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!! Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter für die Lohnverrechnung (m/w/d) beträgt 2.600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.