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Betreuer*in für die Mittagsbetreuung (m/w/d) Betreuungskraft (m/w/d) (Kinderbetreuer/in)

Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Oberbayern e.V. · München, Landkreis, Germany

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About The Role

Nummer: 179924 Betreuer*in für die Mittagsbetreuung (m/w/d)Betreuungskraft (m/w/d) Träger der Mittagsbetreuung ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. Unsere AWO-Mittagsbetreuung Unterföhring betreut, fördert und verpflegt bis zu 200 Kinder im Alter von 5 bis 11 Jahren. Wir haben insgesamt 8 Mittagsbetreuungsgruppen und arbeiten nach dem teiloffenen Konzept. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Einrichtung AWO-Mittagsbetreuung in Unterföhring ( ) eine Betreuungskraft (m/w/d) in Teilzeit, 25 Std./Woche (unbefristet) Stellenbeschreibung - Mittags- und Nachmittagsbetreuung in unserer Einrichtung an Schultagen und den bayrischen Schulferien - Orientierung am Leitbild und den Grundsätzen der AWO Sie bringen mit - Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder - die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir bieten Ihnen - eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern - 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei - Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle - Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst - Fahrradleasing - Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass - Jahressonderzahlung - Betriebliche Altersversorgung - Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt - Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie - awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege) - Zielorientierte und begleitende Einarbeitung - Passgenaue Fort- und Weiterbildung Ihre Vorteile - 24.12. und 31.12. arbeitsfrei - Betriebliche Altersvorsorge - Egym Wellpass - Fahrradleasing - Finanzierte Fort- und Weiterbildung - Fitnessstudio - Flexible Arbeitszeiten - Gesundheitsmaßnahmen - Jahressonderzahlung - Mitarbeiter*innen-Events - Regenerationstage

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