Praxisanleiter (m/w/d) für die ambulante und teilstationäre Pflege (Pflegefachmann/-frau (Altenpflege))

Persönliche Anforderungen

• Zertifikat zum Praxisanleiter/in
• eine positive Haltung gegenüber kranken, behinderten und alten Menschen
• ein gepflegtes Äußeres
• soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
• Beobachtungsgabe und Wahrnehmungsfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit
• ein guter Umgang mit Stress- und Konfliktsituationen

Aufgaben

• Einarbeitung neuer Auszubildender unter Zuhilfenahme des bestehenden Einarbeitungskonzeptes und entsprechender fachlich und sachlich genauer wie objektiver Dokumentation
• Bewertung von Auszubildenden im Rahmen der Einarbeitung und der gesamten Ausbildungszeit unter Einbeziehung der Praxishefte und der Ausbildungsvorgaben
• Durchführung und Dokumentation von Zwischengesprächen mit Auszubildenden
• Monatliche Kontrolle aller Auszubildenden (theoretisch oder praktisch)
• Kooperation mit Ausbildungsstätten durchführen
• die selbständige Lebensführung unserer Patienten zu unterstützen und weiterzuentwickeln
• die sozialen Kontakte unserer Patienten zu besprechen und zu fördern sowie ihre daraus

resultierenden Schwierigkeiten zu bearbeiten (z. B. Umgang in Konfliktsituationen)

• sämtliche administrative Aufgaben in der ambulanten Betreuung einschließlich der Organisation und Dokumentation des eigenen Aufgabenbereichs
• mit Betreuer*innen, Leistungsträgern oder Behörden zusammenzuarbeiten
• regelmäßige Verlaufsberichte abzufassen und das Fortschreiben der Förder-, Hilfs- und

Entlassungsberichte sicherzustellen

• Durchführung behandlungspflegerischer- und grundpflegerischer Tätigkeiten am Klienten
• Kommunikation und Austausch mit Ärzten und Therapeuten