Recruiter (m/w/d) (Recruiter/in)

Das ist WITRON

Die WITRON Gruppe ist der starke Partner für hochautomatisierte Logistiksysteme. Von der Planung über die Realisierung bis hin zur Wartung. Unsere Teams – für weit mehr zuständig als nur Mechanik, Elektronik, Mechatronik und IT – achten auf den Takt und legen in unseren Hightech-Anlagen Hand an. Professionell, super ausgestattet, mit der vollen Power für die richtige Lösung.

Als Teil der WITRON Gruppe steht die WITRON Service GmbH & Co. KG für langjährige Erfahrung und Kompetenz in Sachen Service, Instandhaltung sowie Betrieb von Logistikanlagen.

Wir bieten dir

• Leistungsgerechte Vergütung: regelmäßige Gehaltsanpassung und Gewinnbeteiligung
• Work-Life-Balance: Je nach Tätigkeitsbereich kannst du anteilig von Zuhause arbeiten oder entscheidest dich für einen Sachbezug. 30 Tage Urlaub, Gleitzeit (außer im Fertigungsbereich) und Überstundenausgleich geben dir mehr Flexibilität
• Gesundheit: ausgewogene, hochwertige und stark bezuschusste regionale Mittagsverpflegung in unseren Kantinen, Fitness- und Massageangebote, WiBike-Dienstradleasing, Gesundheitsvorsorge, moderne Arbeitsmittel, Hardware etc.
• Sicherheit: zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren, innovativen Branche

Deine Rolle in unserem Team

• Betreuung des gesamten Rekrutierungsprozesses für unsere Vakanzen im definierten Verantwortungsbereich
• Definition der Stellenanforderungen, erstellen von Stellenausschreibungen sowie Veröffentlichung auf zielgruppenspezifischen Plattformen inklusive aktiver Ansprache von geeigneten Kandidaten (m/w/d)
• Sichtung und Vorqualifizierung der Bewerbungsunterlagen sowie Durchführung von Vorstellungsgesprächen
• Identifikation, Planung und Durchführung zielgruppenspezifischer Personalmarketingmaßnahmen
• Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke WITRON

Du passt gut zu uns mit

• kaufmännischer Ausbildung mit einschlägiger Erfahrung im oben genannten Umfeld
• Berufserfahrung im HR Umfeld, idealerweise im Bereich Recruiting
• ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten und souveränen Auftreten in Verbindung mit Teamfähigkeit, selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise und Organisationsgeschick

Ergänzende Informationen

Homeoffice

Umfang: Nach Vereinbarung

Anforderungen an den Bewerber

Erweiterte Kenntnisse: Bewerberauswahl, -beurteilung, Bewerbermanagementsysteme, Personalrekrutierung