About The Role

Wir suchen SIE!
Bewerben Sie sich jetzt als HR Business Partner (m/w/d) / Personalreferent (m/w/d) und werden Sie Teil des Teams!
Freuen Sie sich auf

Ihr neuer Job

Strategische Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen
Verantwortung für Recruiting, Personalplanung sowie professionelle Onboarding-Prozesse
Weiterentwicklung von Performance-Management-, Talent- und Entwicklungsprogrammen
Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Compliance- und HR-Governance-Vorgaben
Förderung von Mitarbeiterengagement, Kommunikation sowie einer positiven Unternehmenskultur
Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion, Supply Chain, Finance, EHS und weiteren internationalen Schnittstellen
Durchführung von Gehaltsbenchmark-Analysen für alle Positionen

Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaft, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation/Berufserfahrung
Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts
Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
Sicherer Umgang mit MS Office
Sehr gute Englischkenntnisse
Verhandlungsgeschick
Integrität und Vertrauenswürdigkeit

Wir freuen uns auf Sie!
Fühlen Sie sich angesprochen? Gerne können Sie sich auf diese Position bewerben oder bei Fragen Kontakt aufnehmen!
Über stewe Personalservice
stewe Personalservice ist seit 2004 eine etablierte Größe im Bereich Personaldienstleistung und Personalvermittlung.
In 10 Niederlassungen betreuen wir aktuell eine stetig wachsende Zahl an zufriedenen Mitarbeitern aller Generationen.

Erweiterte Kenntnisse: Personalrekrutierung, Bewerbermanagementsysteme, Personalentwicklung, Arbeitsrecht

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HR Business Partner (m/w/d) (Personalberater/in)