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Energieberater (m/w/d) für Nachhaltigkeit und Energieeffizienz (Ingenieur/in - Energietechnik)

GOLDBECK GmbH · DE (DEA1C, DEA51)

External listingfull-time4 months ago

About The Role

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung von Energie- und Nachhaltigkeitskonzepten in der Entwurfsphase
  • Erstellung von energetischen Nachweisen für Wohn- und Nichtwohngebäude
  • Beratung im nachhaltigen Bauen für unsere Niederlassungen
  • Identifizierung und Berechnung von Einsparungs- sowie Optimierungsmöglichkeiten
  • Fördermittelberatung (KfW, BAFA)
  • Erstellung bauphysikalischer Nachweise
  • Steuerung externer Ingenieurbüros

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Versorgungs- oder Elektroingenieur, Bauingenieur, Architekt (m/w/d) oder erfolgreicher Abschluss als Techniker oder Meister (m/w/d) im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung ö.ä.
  • Idealerweise Weiterbildung als Energieberater (m/w/d) für Wohn-/ Nichtwohngebäude, alternativ unterstützen wir Sie gerne bei der Absolvierung dieser Weiterbildung im Rahmen Ihrer Tätigkeit bei GOLDBECK
  • Erste Berufserfahrung in der Konzeption nachhaltiger Gebäude
  • Großes Interesse an energieeffizienten, nachhaltigen und systematisierten Gebäudekonzepten

Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an

Stephan Körlin

GOLDBECK West GmbH

Monheim am Rhein, Rheinpromenade 4

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien

  • Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
  • Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
  • Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
  • Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
  • Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

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