Responsable administratif, comptable et financier / Responsable a (H/F)

Qui sommes-nous ?

Nous recrutons un(e) Responsable Administratif Comptable et Financier H/F pour rejoindre un groupe familial situé entre les Pyrénées et Landes, avec une prise de poste souhaitée au plus tard le 1er Novembre.

Siège basé à Bayonne (64), la société Larzabal est une entreprise familiale composée de 50 salariés. Nous sommes spécialisées dans la distribution de boissons auprès des cafés, hôtels et restaurants (CHR).

Vos missions

• Etablir l'ensemble de la comptabilité jusqu'à l'établissement du bilan ;
• Gestion administrative du personnel : établir les paies, déclarations sociales, suivi de formation, .
• Assurer la relation avec le cabinet d'expertise comptable en charge de la liasse fiscale, et avec le commissaire aux comptes ;
• Piloter la trésorerie, les prévisions de flux et le suivi du besoin en fonds de roulement (BFR) ;
• Participer aux projets de transition organisationnelle afin d'accompagner le développement de l'entreprise en relation étroite avec la direction ;
• Superviser les équipes comptables et administratives sur site et accompagner les comptables des filiales ;
• Liste non exhaustive

Le profil recherché

• Diplômé(e) d'un Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de la Comptabilité, Finance et Sociale
• Expérience minimum de 10 ans en cabinet exigée (comptabilité et social)
• Esprit d'analyse et de synthèse, pour identifier les potentielles problématiques
• Sens aigu de l'organisation et rigueur, pour traiter les procédures et les délais
• Sens relationnel, pour pouvoir communiquer efficacement avec les différentes parties prenantes internes et externes
• Capacité à travailler en équipe, pour collaborer avec l'ensemble des collaborateurs
• Expérience sur un outil de paie

Ce que l'entreprise vous propose

• Rémunération comprise entre 45 000 € et 50 000 € selon votre expérience ;
• Prime d'intéressement ;
• Passation avec la RAC actuelle pour favoriser votre intégration

• Pourquoi nous rejoindre ?
• Un environnement de travail convivial, dynamique et propice à l'épanouissement professionnel.
• Une entreprise familiale reconnue pour sa stabilité, privilégiant des relations de proximité et des processus de décision rapides.
• Un poste clé, riche en responsabilités, où vos idées et votre implication seront pleinement reconnues.
• Prise de poste souhaitée : Novembre 2026
• Expérience : 10 ans minimum en cabinet exigée
• Rémunération : 50 K brut Annuel