Agent de Sécurité -CDI TC - Site Industriel BURE (H/F)

Nous vous proposons un poste d'agent(e) de sécurité

Typologie site : site industriel

Localisation : BURE (55)

Coefficient : 140

• Type de poste : du lundi au dimanche, jour ou nuit
• Contrat : CDI temps complet
• Poste à pourvoir dès que possible

En équipe, vos principales missions sont

• Contrôle des accès des visiteurs, véhicules et transporteurs
• Ouverture/Fermeture des portails et barrières du site
• La prévention et la dissuasion de tout évènement perturbant la situation normale de sécurité (intrusion, dégradation, incendies, incidents techniques...)
• La participation au maintien des conditions normales d'hygiène et de sécurité du site (premiers secours, assistance à personne en danger...)
• La mise en oeuvre de rondes de sécurité et de vérification du site

Pour ce poste, nous vous demandons d'avoir une carte professionnelle du CNAPS et une carte SST à jour. Un permis B est également requis.

Quel est le profil parfait pour nous ? Justement...il n'y en a pas !

Chez SGP, si vous êtes motivés et avez l'envie de bien faire, on est fait pour durer !

Aussi, si vous avez une préférence et/ ou un type de site de prédilection, nous essayons, dans la mesure du possible, de vous y affecter et que vous puissiez vous y épanouir le plus possible.

Bon, il nous faut quand même quelques petites choses : une carte professionnelle à jour ! Pour les formations SST, risques chimiques...pas de problème, nous vous y formons ! Si tu as le profil, nous on a les moyens.

Nous sommes une entreprise d'avenir avec des opportunités, des possibilités d'évolution et d'affectation qui n'attend que de vous intégrer dans notre beau secteur de la sécurité !

Au-delà des avantages de la branche professionnelle que nous appliquons déjà, vous pouvez bénéficier

• -Un financement de vos frais de formations obligatoires
• -D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours
• -De proximité et de réactivité grâce à une équipe supports dédiée
• -Des heures supplémentaires payées au mois ;
• -Des primes de dépannage afin de récompenser votre investissement et votre disponibilité ;
• -Un système d'indisponibilité en cas de besoin ;
• -Une mutuelle compétitive pour vos frais de santé ;
• -Une vaste offre de formation en synergie avec SGP formation ;