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Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et soci (H/F)

CAU BRUNEHAUT Pas-De-Calais · Pas-de-Calais, France

External listingfull-time20 days ago

About The Role

L'Association SOLFA recrute pour le CAU et service Ecoute Brunehaut Pas-De-Calais : 1 Travailleur social (H/F) - CDI - 35h/ semaine

Horaires externat. Poste à pourvoir dès que possible au sein du CAU Brunehaut Pas-De-Calais, lieu d'accueil, d'orientation et d'accompagnement pour les femmes victimes de violences.

Missions

  • Assurer l'écoute, l'accueil, l'information et l'accompagnement des femmes seules, femmes avec enfant(s) en situation de précarité, d'exclusion et /ou victimes de violences dans le respect des valeurs de l'association SOLFA
  • Assurer les missions d'accueil, d'accompagnement socioéducatif et d'orientation inscrites dans le fonctionnement d'un hébergement d'urgence et d'un service d'Ecoute
  • Gestion des situations d'urgence
  • S'inscrire dans un travail d'équipe
  • Travail en relais et partenariat

Profil recherché

Compétences

  • Connaissance des lois et des éléments réglementaires qui s'appliquent au secteur médico-social
  • Connaissances en méthodologie de projet
  • Savoir construire un projet individualisé

Savoir-faire

  • Respecter la discrétion professionnelle
  • Avoir des capacités rédactionnelles
  • Savoir recueillir, analyser, hiérarchiser et synthétiser les éléments d'une situation
  • Savoir animer le collectif
  • Savoir évaluer les actions
  • Savoir se positionner dans l'intérêt de l'usager
  • Savoir gérer des conflits
  • Savoir représenter son service
  • Savoir transmettre et actualiser ses connaissances
  • Savoir faire vivre la démarche qualité
  • Savoir optimiser les moyens disponibles

Savoir-être

  • Avoir des capacités relationnelles
  • Savoir remettre ses pratiques en question
  • Faire preuve de capacité d'adaptation et de souplesse
  • Être disponible
  • Faire preuve de rigueur
  • Faire preuve d'esprit d'initiative
  • Diplômes ASS, ES ou équivalence travailleurs social
  • Rémunération : selon convention et selon expérience
  • Avantages : récupération des jours fériés, mutuelle prise en charge à 50%, prévoyance, offres CSE.,
  • Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à l'attention de Zakia BARAKA, Cheffe de service

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