Skip to content
← Back to job listings

Second / Seconde de cuisine

Unknown Company · Côtes-d’Armor, France

External listingtemporary21 days ago

About The Role

L'ehpad Foyer d'Argoat est un établissement de 60 résidents. L'établissement est situé dans le centre-ville de Ploufragan. Les repas sont produits sur place et servis le jour même par l'équipe restauration. La cuisine desservie est dite « traditionnelle » et s'adapte aux goûts des résidents. Une commission menu se réunit 2 fois par an. L'équipe cuisine est composée d'un chef de cuisine, d'un second et d'agents de production.

Nous recherchons en CDD de 12 mois, à partir du 01/09/2026 au 31/08/2027 un second de cuisine H/F (sur un détachement du second de cuisine actuel).

MISSIONS PRINCIPALES

Assurer la restauration, en respectant les normes d'hygiène en vigueur et les besoins nutritionnels des résidents, du personnel, des demi-pensionnaires.

ACTIVITES

  • Préparation des repas, selon les normes HACCP et celles inhérentes aux règles de la vie en collectivité, tout en respectant les besoins nutritionnels de la personne âgée,
  • Respect des régimes alimentaires prescrits,
  • Réalisation des cuissons et des assaisonnements des légumes, féculents, viandes, volailles et poissons pour l'ensemble des fabrications (normales et diététiques),
  • Respect des plannings de fabrication et des fiches techniques,
  • Réception des marchandises en lien avec le cuisinier,
  • Traçabilité écrite des enregistrements,
  • Entretien et nettoyage du matériel et des locaux de production,
  • Participation aux animations organisées au sein de l'établissement,
  • Réalisation des commandes en lien avec le chef de cuisine,
  • Suivi des tableaux de bord.

SPECIALITES

  • CAP cuisinier en restauration.
  • Maîtrise des normes HACCP.

COMPETENCES

  • Qualités relationnelles (patience, disponibilité, etc.).
  • Capacité à prendre des initiatives.
  • Sensibilité au public des personnes âgées.
  • Capacité à travailler en équipe.
  • Capacité à organiser son travail et gérer son temps.
  • Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité.
  • Connaissance de l'utilisation des appareils, machines et des produits.
  • Sens de l'observation.
  • Maitrise de l'outil informatique plus particulièrement les logiciels Excel et Word.

CONTRAINTES PARTICULIERES

  • Station debout.
  • Port de charges.
  • Travail en horaires coupés et en horaires continus.
  • Travail le week-end (1 week-end sur 2 travaillé).

ORGANISATION / AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL

  • Poste à temps complet.
  • Amplitude maximale horaire : 8h//19h30. Horaires de coupure et horaires continus.
  • Démarrage au 01/09/2026
  • SALAIRE BRUT (fourchette) : 2 350.00€ à 2 700.00€ brut mensuel
  • Adaptation du salaire selon l'expérience du candidat retenu.

This is an external listing. JobSpring does not represent or verify the employer. Report this listing